劳动监察到单位年审是否收取费用

我们当地劳动监察大队每年都会到单位进行年审，并要求收取费用，请问这是否合法？2012年要求收取5000元

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提问人：1779926521
提问时间：2013-02-19

本人从原单位离职后到劳动监察部门提起申诉内容如下：一、原单位支付本人从2008-02----2008-3两月双倍工资事实：2007-12月入职 2008年4月1日签的合同二、原单位支付本人从2007-12----2008-3的未缴养老、医疗补偿事实：2007-12月入职， 2008年4月1日签的合同，期间未缴纳各项保险三、原单位支付本人从入职到离职期

bbjjbbjj 已过期 2008-09-08 回复(3)

劳动监察是否收费？？？

如题，劳动监察是否收费？？具体过程是怎么样的？？

coffeeyao 已解决 2008-10-24 回复(4)

你好，我单位现招工，有人以我单位名义收取费用，请问是否我单位承担责任

333333 已解决 2009-05-22 回复(2)

单位破产签了解除劳动关系协议的怀孕期妇女是否可以要求单位支付工资和生育费用.

本人于1996年参加工作，就业于株洲选矿药剂厂从事冷冻操作工作。2003年由于工厂改制成立明珠公司，我所在的岗位划归明珠公司。2008年12月工厂实行买断工龄当时我有7个月身孕没有去签字，2009年1月工厂劳资科通知我，答应：保留我现有岗位且保证生育期间福利并要求我签字。所以我到厂里签了字。但工厂在2009年2月只发

xslsw01 已解决 2009-05-25 回复(2)

用人单位向劳动者收取劳动合同费用是否合理?

我今天应聘文员,单位至少让签定半年以上合同，并还让我交165元的劳动合同费用其中有:办理合同手续费5元、双方合同各40元、每月档案管理费用10元是否法?????

相遇随缘已过期 2009-08-18 回复(5)

用人单位向劳动者收取劳动合同费用165元是否合理????

我今天应聘文员,单位至少让签定半年以上合同，并还让我交165元的劳动合同费用其中有:办理合同手续费5元、双方合同各40元、每月档案管理费用10元是否法?????

相遇随缘已过期 2009-08-18 回复(4)

用人单位不履行劳动监察整改指令和处理决定怎么办?

有三人同在一用人单位连续工作10年以上，但在2009年元月，单位要求职工与劳务派遣公司签订劳动合同，并在劳动者不知情的情况下擅自为劳动者在劳务派遣公司参加了社会保险并缴纳了社会保险费，现在劳动者向劳动监察机构投诉，而劳动监察机构依法向用人单位下达了整改指令和行政处理决定书，要求用人单位与劳动者签订无固定期

sqjx 已过期 2009-09-11 回复(4)

我公司到劳动保障局办理用工合同，劳动保障局收取120元/人的费用（用工介绍费）是否合理

我公司的员工是通过其他中介介绍并已支付介绍费

公茂华已解决 2009-09-13 回复(1)

单位克扣我的加班费！可以去劳动监察吗？

劳动监察的时效是2年，在发现违法行为后必须在2年内向劳动监察部门反映！我2008年10月离职，单位克扣我的加班费！可以去劳动监察吗？能要回我的加班费吗？？

richie 已解决 2010-05-07 回复(2)

没有签订劳动合同，在加班时间突发脑出血，用人单位是否有责任赔付医药费用？

我的家人在建筑工地工作，晚上八点加班期间突发脑出血，经医生鉴定是陈旧性脑出血，请问用人单位是否应该赔偿他的医药费用和误工费？而且他们在工作期间没有签订劳动合同。

dandanwunai 已过期 2010-08-18 回复(2)