你好，我在单位工作七年，06至08三年没签合同，公司怎样补偿？？

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提问人：1606695923
提问时间：2013-02-15

我在一家公司工作两年多了，公司一直未与我们签订劳动合同，更没有什么保险，公司于3月份突然解散，并答应给我们补偿（我们不知道是怎么补的）口头承诺3月底把工资（3月份的）和补偿一次结清，可公司一直拖到现在也没有给我们结工资，我们现在还能申请仲裁吗？怎样申请呢，（所谓的一年补一个月工资是基本工资吗）谢谢

youkk 已过期 2009-04-22 回复(5)

上一家单位工作三年没签劳动合同，离职时工作已交接但没有清单，也没辞职报告。公司告我未交接工作

上一家单位工作三年没签劳动合同，口头离职时工作已交接但没有清单，也没辞职报告。公司要告我未交接工作承担公司损失怎么办？现已离职并在新单位工作三月。需要补写离职申请吗？

fujinggui 已过期 2010-07-24 回复(3)

父亲在同一岗位连续工作三十余年，并未签订过劳动合同，现在近七十岁，这种情况单位该给予怎样的补偿

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269511734 已过期 2010-12-05 回复(1)

你好。我在一家国家单位三产公司工作了三年，只签了第一年的合同，现在公司要开除我，请问我应该怎么办

08年5月份进的公司。现在即将满三年，由于公司原因，与我签订绩效考核。没达到公司规定的业务量就每月扣30%工资，同时依次递增，直到扣光为止。现在我没有达到考核量，用各种理由刁难我，今天领导跟我谈话，叫我自己辞职，要不就开除。并恐吓我说如果开除的话会有档案记录。我大学毕业就在这个公司，档案和户口挂靠在公司在

huangming802 已过期 2011-04-28 回复(1)

你好。我在一家公司工作了三年，但是只签了一年的合同，现在公司要开除我，请问我应该怎么办

08年5月份进的公司。现在即将满三年，由于公司原因，与我签订绩效考核。没达到公司规定的业务量就每月扣30%工资，同时依次递增，直到扣光为止。现在我没有达到考核量，用各种理由刁难我，今天领导跟我谈话，叫我自己辞职，要不就开除。并恐吓我说如果开除的话会有档案记录。我大学毕业就在这个公司，档案和户口挂靠在公司在

qte2245 已过期 2011-05-03 回复(1)

我在国营单位工作5年，职位由科长被恶意转成技术员，公司想到合同到期后，让我走人不补偿我。请问我可以用

我在国营单位工作5年，职位由科长被恶意转成技术员，公司想到合同到期后，让我走人不补偿我。请问我可以用法律保护自己吗？谢谢！

linsu300 已过期 2011-05-13 回复(2)

我在一家公司工作6年，一直没有签合同，也没交社保，现在这个单位开除我，如何争取补偿和社保的补交

tinaflx 已过期 2011-06-10 回复(13)

工作满九年，之前一年一签，08年新政策出台后，连续签了三年。合同到期后公司不续约有无补偿？

公司02年底成立的，当时还是在校生，公司也没有签合同，03年6月毕业后正式签合同，实习和适用期间的四金什么的也都没有补，1年1签合约，直至08年新劳动法出台，签了3年的合同。合同将在12年6月到期，我想问一下，届时，若公司不再续签合同，我能不能得到补偿，补偿的金额是多少个月的工资？谢谢

chaospcxp 已过期 2011-12-16 回复(5)

合同签三年但是工作刚满一年被单位辞退如何补偿

单位出点小事故肯定是人为原因不是自己干的但是是自己的岗位单位查不出真相劝我辞职合同三年的干了有一年的时间单位需要怎么赔偿

daijiexiaoqing 已过期 2012-08-17 回复(6)

工作六年签两次合同公司以合同到期不续签应该怎样补偿

07年参加工作，第一次签是08年，第二次签是11年，现合同到期，公司没有提前一个月通知我不予续签合同，请问：公司这种做法，我应该得到怎么样的

黄其生已过期 2013-01-11 回复(3)