你好，请问公司工作满两年，因面临销户，公司与员工终止劳动合同

你好，请问公司工作满两年，因面临销户，公司与员工终止劳动合同，但是公司老板名下还有一家企业，之前销户的公司员工会到老板名下另一家企业工作，解除劳动合同的员工还会有赔偿金吗

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：赵微
提问时间：2019-05-11

你好，我们员工跟公司合同到期并自行终止，请问公司还应作出补偿吗

ask20150520l71 已关闭 2015-05-20 回复(0)

你好，请问公司要撤店，告知员工会以破产的方式跟我们终止劳动合同，会赔偿员工n+1，但是公司有几个正处于哺乳期的员工，还能像公司提出额外的赔偿金吗！有具体法律条文规定！

ask20150615o4f 已过期 2015-06-15 回复(5)

你好，请问公司要撤店，告知员工会以破产的方式跟我们终止劳动合同，会赔偿员工n+1，但是公司有几个正处于哺乳期的员工，还能像公司提出额外的赔偿金吗！有具体法律条文规定！

ask20150615o4f 已过期 2015-06-15 回复(2)

你好，请问与公司签订劳动合同4年到现在工作2年合同未到期，公司要解除劳动合同，合同没在我们员工手里，请问有什么办法可以得到应有的赔偿吗？

ask20150908qix 已过期 2015-09-08 回复(1)

ask20151008h0f 已过期 2015-10-08 回复(2)

你好，本人在一家公司工作九年，现公司被收购，但公司堤出工龄延续，我想终止合同，请问可否得到工龄赔偿！

ask20160107jmq 已过期 2016-01-07 回复(6)

你好，请问员工签了一份发生意外与公司无关的合同，但是这位员工在工作期间受了伤，该公司需不需要赔偿

ask201608186bv 已过期 2016-08-18 回复(4)

你好！请问没签订劳动合同，员工离职了，给公司带来损失，但是员工有语言上和书面形式的交代工作，这损失需要员工承担么？

ask201703032nv 已过期 2017-03-03 回复(1)

请问员工与公司签订3年固定期限劳动合同，期满未续签劳动合同，员工合同期满以后又在公司工作3年，公司一直未缴纳社会保险费，加班工资也未按法定标准支付，这种情况可以申请劳动仲裁吗？具体可以要求那些赔偿呢？谢谢

ask20170523poo 已过期 2017-05-23 回复(1)

请问员工与公司签订3年固定期限劳动合同，期满未续签劳动合同，员工合同期满以后又在公司工作3年，公司一直未缴纳社会保险费，加班工资也未按法定标准支付，这种情况可以申请劳动仲裁吗？具体可以要求那些赔偿呢？谢谢

ask20170523poo 已过期 2017-05-23 回复(1)