签了劳动实习合同没有发工资可以走法律可以不

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提问人：ask201905091ee
提问时间：2019-05-09

大四还没毕业，在公司实习一个半月，没有签合同，想辞职可以拿到工资吗?公司一般会压一个月工资，我可以要求现付走人吗？提前多久辞职

785416249 已过期 2014-12-30 回复(1)

562510324 已过期 2015-04-14 回复(3)

请问一下如果没有合同，是不是可以争取劳动期间的双倍工资？打工者可不可以有一点自己的隐私，是不是每次请假都要说明去做什么

ask20180824p42 已过期 2018-08-24 回复(7)

长沙妹驮丹宝 已过期 2019-03-07 回复(9)

包安装的材料合同，乙方没有按照合同条款执行，甲方可以采取法律措施保护自身利益吗

ask20190311fum 已过期 2019-03-11 回复(10)

ask201903132sn 已过期 2019-03-13 回复(4)

通过学校在一家酒店实习，签了合同自动离职没有工资的那种，现在因为不想继续在那上班了，直接走了没辞职，不给我发工资，今年一月和二月的提成应该和工资一起发的，结果没发，就发了工资，现在走了以前的提成也说要给我扣掉不给我发，打电话给酒店没用，找劳动局有用吗

。已过期 2019-04-16 回复(6)

之前没有仔细看合同，上面写明实习未满一个月期离职不发培训工资和实习工资，还要150的培训费合法吗

ask20190422ywm 已过期 2019-04-22 回复(1)

ask201808140j4 已过期 2019-04-22 回复(5)

试用期七天没钱合同没有工资被辞退，是否可以要求公司付我双倍工资还有我试用期五一也上班了是否有三倍工资

骆娜已过期 2019-05-05 回复(1)