在这家公司呆了3个月,当初说的好好的,发现受隐性欺骗了就选择离职,当我就离职了公司老板就是压榨,说的东西只是嘴上兑现起来难, 由于是小公司很多东西很不规范,所以当时离职走的时候向人事说了后,等了3天离职走了,公司说待遇是等下个月发,结果一个月托一个月的,也有离职同事,结果直接等到差不多3个月了, 最
在这家公司呆了3个月,当初说的好好的,发现受隐性欺骗了就选择离职,当我就离职了公司老板就是压榨,说的东西只是嘴上兑现起来难, 由于是小公司很多东西很不规范,所以当时离职走的时候向人事说了后,等了3天离职走了,公司说待遇是等下个月发,结果一个月托一个月的,也有离职同事,结果直接等到差不多3个月了, 最
请问企业拖欠职工工资己经有3个月另,该如何解决我们还每天工作12小时
请问企业拖欠职工工资己经有3个月另,该如何解决我们还每天工作12小时。
请问企业拖欠职工工资己经有3个月另,该如何解决我们还每天工作12小时
请问企业拖欠职工工资己经有3个月另,该如何解决我们还每天工作12小时。企业是绍兴雷奇蒙家纷有限公司。
在厦门建筑工地工作时从两米高架子上坠落,腰部骨折。请问该如何解决?
我是河南人,昨天在厦门建筑工地工作时从两米高架子上坠落,腰部骨折。请问后续问题该如何解决?
帮一个老板做钢结构活,几年下来欠了我100多万工资,请问如何解决
帮一个老板做钢结构活,几年下来欠了我100多万工资,请问如何解决,老板一直说没钱
我在单位上班期间发生工伤造成左腓骨远端骨折至今未逾,如今又无故解除劳动关系工资不发请问我将如何解决
我在单位上班期间发生工伤造成左腓骨远端骨折至今未逾,如今又无故解除劳动关系工资不发请问我将如何解决。
产假期间工资按照当地最低工资标准(也是劳动合同上写的),但实际工资远高于劳动合同,请问如何解决?公司
我的劳动合同上的工资是按照厦门市最低工资标准1700元签的,但实际工资远高于这个(有工资条为证),产假期间公司只按照1700(即最低工资标准)发放工资,请问这种情况是否违法?应该如何解决?
各位老师好!我想请问各位如何针对解决暑假工工资拖欠问题。原定口头承诺次月结上月的钱
各位老师好!我想请问各位如何针对解决暑假工工资拖欠问题。原定口头承诺次月结上月的钱,也有录音,现在一反常态。请各位老师帮帮忙!谢谢!