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入职半年,没有签劳动合同,签了一个入职协议,离职要扣五天工资

入职半年,没有签劳动合同,签了一个入职协议,离职要扣五天工资,是否违法

问题状态:已过期 回复 (3)
提问人:ask20190422ewl
提问时间:2019-04-22
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