在单位上班期间无端经常受上级领导人格污辱谩骂怎么办

问题状态：已过期回复 (7)
提问人：ask201904026h3
提问时间：2019-04-02

你好，我在上班期间被人打伤，但伤势不是怎么严重，我要求单位给我报工伤，但单位执意要等判决书下来后才能上报工伤！因为时间已经扛了一年之久，再说打我的人压根就没有赔偿能力，所以决定不追究打伤我人的刑事和赔偿责任。请问：我的医疗费用可以要求单位赔付吗？我该怎么做？

感·悟淡定已过期 2017-06-28 回复(3)

ask20170913rde 已过期 2017-09-13 回复(1)

ask201803213gq 已过期 2018-03-21 回复(5)

句号先生已过期 2018-09-04 回复(7)

本人在上班期间，被砸，左脚大拇指导致粉碎性骨折，应该怎么让单位赔偿，没有签劳动合同

ask20181030ryn 已过期 2018-10-30 回复(6)

ask20181030wac 已过期 2018-10-30 回复(3)

员工上班期间、因为工作原因被上级主管领导殴打、但伤情不够伤级，该公司和主管领导都该承担哪些责任？该如何要求赔偿？

ask2018122375n 已过期 2018-12-23 回复(2)

您好我是在5个月之前在单位上班时遭到了上级领导的暴力伤害但因为种种原因当时没有报警我想咨询下我现在还能报案上诉吗

ask20190227ttq 已过期 2019-02-27 回复(2)

你好，我们公司领导经常提出规章制度，比如前两天就口头说了上班期间休息时间突然更改，强制执行，我在当天晚上因为身体不适，但是也坚持完成了工作任务后就在休息室多休息了会遭到公司领导为难惩罚，请问这个公司规章制度可以随时更改随时生效按领导意愿更改么

ask20190317dls 已过期 2019-03-17 回复(2)

我爸爸在上班期间被他们的领导打了，上报给单位，单位也都于打人者站在一起，说没有打人。后期我们也报警，警察调查的结果是确认打人了，让我们私下调解，但打人者一直不出面，我们去单位单位领导还说我们的不对，说不管我们怎么弄到最后还是单位管这个事。我就是想咨询一下我们现在该怎么维护权益

snow 已过期 2019-03-21 回复(2)