企业利用员工账户收到的款项，法律上可以认定为企业资金吗？

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提问人：ask20190312xp2
提问时间：2019-03-13

律师你好，投资公司用股东或员工个人与债务人签订的借贷合同，同时用股东或员工个人账户运作往来资金，公司和股东员工也承认这个事实。现在案子进入执行阶段，公司账户没钱，我该怎么办，可以申请法院执行股东或员工个人资金账户吗？还需要另案起诉吗？

法律还有用吗已关闭 2016-06-19 回复(0)

ask201610238fk 已关闭 2016-10-23 回复(0)

请问李律师，企业员工可以利用个人的知识水平和业务能力在外提供咨询服务并获得相应报酬？

ask20161127q99 已过期 2016-11-27 回复(3)

请问律师：企业是否可以以资金周转困难为理由延期支付员工工资呢？还有，企业自身是否可以自己说自己资金周转困难。还是说需要通过司法渠道去评估？我们公司就以资金周转困难为理由，将2016年11月12月两个月工资延迟到2017年2月底才发放。他这种行为是否违反《劳动法》和劳动部《关于工资支付规定》谢谢

ask20170301zou 已过期 2017-03-01 回复(1)

ask20180326kib 已过期 2018-03-26 回复(7)

ask20180326kib 已过期 2018-03-26 回复(6)

ask20180816g01 已过期 2018-08-16 回复(2)

ask20180816g01 已过期 2018-08-16 回复(5)

企业利用员工名下账户收取公司货款，当该员工未满十八岁财务人员为避免风险将里面20万左右货款转入到自己名下4个月左右该员工卡上没多少钱了才转回去，这种情况财务人员算是挪用资金吗？

ask20190312xp2 已过期 2019-03-13 回复(6)

企业利用员工名下账户收取公司货款，当该员工未满十八岁财务人员为避免风险将里面20万左右货款转入到自己名下4个月左右该员工卡上没多少钱了才转回去，这种情况企业可以起诉财务人员挪用公司资金吗？

ask20190312xp2 已过期 2019-03-13 回复(2)