已经提前告知企业要离职,但是该企业离职需要3个月,期间也有招人来
已经提前告知企业要离职,但是该企业离职需要3个月,期间也有招人来,但是都不合适,如果自离了要承担法律责任吗?
已经提前一个月交了辞职报告,在这期间有公司叫我去上班,然后新公司需要离职证明,可是原来的公司不给开离
已经提前一个月交了辞职报告,在这期间有公司叫我去上班,然后新公司需要离职证明,可是原来的公司不给开离职证明怎么办?这样违法吗?大家详细跟我说下,谢谢
试用期期间,想离职,说好是提前三天给主管说,但是我已经是第二次说要辞职的事情了,主管一直找理由不让走
3个月试用期,做了快两个月了,现在想离职,进公司前说好是提前三天说,在上个月给我们主管说了一次要离职的,她当时没有同意让我再做一个月,结果现在8月份了,我这周三又去给主管说要辞职,她又不让我走,还说怎么也要做到9月份,我应该怎么办!急。
您好,培训期间离职还需要提前一个月申请吗,工作已经满一个月了
您好,培训期间离职还需要提前一个月申请吗,工作已经满一个月了,没有劳动合同
员工合同期内离职。但是已经提前一个月递交辞职报告了,到期企业
员工合同期内离职。但是已经提前一个月递交辞职报告了,到期企业是扔拖着不让员工离职
你好!我在单位已经当了2年临时工,至今未签合同,我想离职是否需要提前告知
你好!我在单位已经当了2年临时工,至今未签合同,我想离职是否需要提前告知,并且这两年我是否可以得到什么赔偿,如果可以的话,需要什么资料!
我在试用期期间辞职,提前三天已经告知人事部了,但是不给批,说要等老板回来
我在试用期期间辞职,提前三天已经告知人事部了,但是不给批,说要等老板回来,老板去旅游了不知道何时回来。但家里有急事,必须马上辞职去, 这时该怎么办
在试用期期间辞职,提前三天已经告知人事部了,但是不给批,说要等老板回来,老板去旅游了不知道何时回来
在试用期期间辞职,提前三天已经告知人事部了,但是不给批,说要等老板回来,老板去旅游了不知道何时回来。但家里有急事,必须马上辞职去, 这时该怎么办
在试用期期间辞职,提前三天已经告知人事部了,但是不给批,说要等老板回来,老板去旅游了不知道何时回来
在试用期期间辞职,提前三天已经告知人事部了,但是不给批,说要等老板回来,老板去旅游了不知道何时回来。但家里有急事,必须马上辞职去, 这时该怎么办
我是一个在电子厂上班的寒假工,我因一下事情需要提前离职,但是厂里不放人,不允许提前离职,只能干到2
我是一个在电子厂上班的寒假工,我因一下事情需要提前离职,但是厂里不放人,不允许提前离职,只能干到2.20号才让走,现在不知道该怎么办。厂里说自离是没有工资的,我一月13号来的这里,现在也有一个月了。
公司搬迁.已经提前一个月告知员工,但是下家公司需要提前到岗,HR说要签离职申请表,请问还需要赔偿吗?
我们公司要从深圳搬迁到杭州,在1月2号已经提前一个月通知我们了,但是我现在是要到岗下家公司的,今天HR拿一份离职申请表让我填,是不是填了就没有赔偿了,公司也没具体说几号我们可以走,到时候怎么一个赔偿也没有说