请问劳动法规定用人单位必须为员工缴纳职工医疗保险吗?如果已经
请问劳动法规定用人单位必须为员工缴纳职工医疗保险吗?如果已经有农村合作医疗保险了还需要缴纳职工医疗保险吗?
您好!请问劳动法从那年规定企业必须给员购买社保的?如果企业没有给员工买社保
您好!请问劳动法从那年规定企业必须给员购买社保的?如果企业没有给员工买社保,在职员工可以向公司索赔吗?
与用人单位签订劳动合同,提交辞职申请但不足一个月。用人单位未能按照劳动法规定给员工缴纳社会保险
与用人单位签订劳动合同,提交辞职申请但不足一个月。用人单位未能按照劳动法规定给员工缴纳社会保险,可以申请解除劳动合同和要求赔偿社会保险费吗?
与用人单位签订劳动合同,提交辞职申请但不足一个月。用人单位未能按照劳动法规定给员工缴纳社会保险
与用人单位签订劳动合同,提交辞职申请但不足一个月。用人单位未能按照劳动法规定给员工缴纳社会保险,可以申请解除劳动合同和要求赔偿社会保险费吗?
我已经离职,自己缴纳保险,请问个人缴纳是职工医疗保险和城镇居民医疗保险哪个更合算
我已经离职,自己缴纳保险,请问个人缴纳是职工医疗保险和城镇居民医疗保险哪个更合算!谢谢!
用人单位与我协商解除劳动关系,但赔偿金未完全按劳动法规定,请问我要是签了上面已写明赔偿金的解除劳动关
用人单位与我协商解除劳动关系,但赔偿金未完全按劳动法规定,请问我要是签了上面已写明赔偿金的解除劳动关系书后是否可以申请劳动仲裁?用人单位说要是不同意赔偿金的话,就不予解除劳动关系,是否可行?
请问劳动法有规定单位自用工日起就要给劳动者缴纳社保。如果员工入职半个月就离职了
请问劳动法有规定单位自用工日起就要给劳动者缴纳社保。如果员工入职半个月就离职了,公司未给劳动者缴纳是否合理
社保保险法规定,用人单位必须30天内为员工办理完社保保险手续
社保保险法规定,用人单位必须30天内为员工办理完社保保险手续,是当月上班不满30天就可以不用为员工交社保吗,可以第二个月才开始缴吗?谢谢!!!
劳动法规定,员工一年内记三次大过,用人单位可以开除员工,请问用人单位可以在员工不知情的情况下
劳动法规定,员工一年内记三次大过,用人单位可以开除员工,请问用人单位可以在员工不知情的情况下,一下子给员工记三次大过,并且开除员工
公司未按实际工资基数缴纳保险,由于用人单位瞒报工资数额,导致工伤职工享受不到法律规定的待遇标准
公司未按实际工资基数缴纳保险,由于用人单位瞒报工资数额,导致工伤职工享受不到法律规定的待遇标准,使得工伤保险待遇标准缩水,现在该怎么维权