单位不给交保险，因为不给交保险本人提出辞职，想索要经济补偿金

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提问人：ask20190306hll
提问时间：2019-03-06

我是08年进入该公司，至今已工作两年多了，但公司一直拒绝签定劳动合同，也从未购买过任何保险，现在如果我以此提出辞职，公司是否承担经济补偿金？如果有，该怎样计算？感谢！

moshang520 已过期 2010-05-29 回复(5)

如题

167_江璐已过期 2015-01-20 回复(2)

1552588455 已过期 2015-05-03 回复(9)

工作六年，未签劳动合同，单位也未曾给本人缴纳过任何保险。现在主动提出辞职申请，哪些补偿可以争取到

ask2015060463d 已过期 2015-06-13 回复(6)

我被用人单位调离原工作岗位去其他工作岗位，非本人意愿，单位是否违法，我能否提出离职并申请经济补偿金。单位有约4年欠我法定节假日休息是否违法

ask20160718k6w 已过期 2016-07-18 回复(1)

ask20161014n20 已关闭 2016-10-14 回复(0)

自己提出辞职，用人单位也同意，退出保险后，未经本人同意将档案等资料移交到失业管理部门对吗？

ask20161128n2d 已过期 2016-11-28 回复(1)

本人在一家单位工作了十个月没有签合同，没有保险，一月份因为身体原因辞职，最后一个月的工资至今未发放，说是因为一些工作要有人对接才行，是公司规定，我想知道这个有什么好方法解决

ask20170213x0e 已过期 2017-02-13 回复(2)

因病单位劝辞职，说如果愿意辞职可以给点补偿金，因为不懂，单位也终止了交保险，最终写了辞职报告，这种情况可以申请失业金领取吗？单位现在以不是单位人员也不出示任何证明，我又是外地人，怎么办？

岁月静好已过期 2018-01-21 回复(5)

单位调岗降薪本人不同意可以主张补偿吗，是主张经济补偿金还是赔偿金，金额怎么计算

ask20180410abr 已过期 2018-04-10 回复(4)