18年毕业,七月份入职,地点签在了太原,社保说是试用期没有,试用期三个月
18年毕业,七月份入职,地点签在了太原,社保说是试用期没有,试用期三个月,第三个月开始给,但是一直到现在每个月都扣钱,社保却没交上,下个月要辞职了,到时候应该也交不上,现在想让公司直接把社保的钱给我,是不是可行?
我八月十七进某家单位上班,然后没有签订合同,他们试用期说是不签合同。当时说好三个月转正,并且缴纳社保
我八月十七进某家单位上班,然后没有签订合同,他们试用期说是不签合同。当时说好三个月转正,并且缴纳社保,然后试用期过之前,经理明确告诉我,不交社保,要正式工之后三个月再交社保。而且威胁说,要是被其他同事知道我交社保闹事的话就把我的社保取消。 我感觉不对啊,就要辞职,因为试用期不是提前几天就可以的嘛,他
企业在试用期没有为员工缴纳社保,不签合同,试用期三个月,发工资发现金
企业在试用期没有为员工缴纳社保,不签合同,试用期三个月,发工资发现金,没有工资条,没有考勤表,没有工作证,试用期交的社保是我个人全部出的,现在离职要怎么申请赔偿
企业在试用期没有为员工缴纳社保,不签合同,试用期三个月,发工资发现金
企业在试用期没有为员工缴纳社保,不签合同,试用期三个月,发工资发现金,没有工资条,没有考勤表,没有工作证,试用期交的社保是我个人全部出的,现在离职要怎么申请赔偿
试用期6个月,第三个月给我调薪到正式员工水平,但是没说是转正没有
试用期6个月,第三个月给我调薪到正式员工水平,但是没说是转正没有,现在第四个月离职要3天还是一个月
你好,原单位已经离职了,没有以单位未按时足额缴纳社保为由,现在想到之前三个月试用期没缴社保
你好,原单位已经离职了,没有以单位未按时足额缴纳社保为由,现在想到之前三个月试用期没缴社保,可以去维护权益弥补我的损失吗?
你好,原单位已经离职了,没有以单位未按时足额缴纳社保为由,现在想到之前三个月试用期没缴社保
你好,原单位已经离职了,没有以单位未按时足额缴纳社保为由,现在想到之前三个月试用期没缴社保,可以去维护权益弥补我的损失吗?
你好我想咨询公司没有买社保和签合同,18年压我三个多月工资,现在还差六月份2000左右的工资没有给
你好我想咨询公司没有买社保和签合同,18年压我三个多月工资,现在还差六月份2000左右的工资没有给,我可以起诉他吗?
试用期三个月,合同上签了字但是没有给我一份,说是要盖章!今天1月29号
试用期三个月,合同上签了字但是没有给我一份,说是要盖章!今天1月29号,做了2个多月,公司说项目终止把我介绍给另外个公司,另外个公司说不聘用,然后回头又给我说只有辞职,明天就不来上班了,但是工资还是会安一个月算,随后就让我写辞职申请书。我想问下这种它合法吗,
18年毕业,七月份入职,地点签在了太原,社保说是试用期没有,试用期三个月
18年毕业,七月份入职,地点签在了太原,社保说是试用期没有,试用期三个月,第三个月开始给,但是一直到现在每个月都扣钱,社保却没交上,现在想让公司直接把社保的钱给我,是不是可行?
18年毕业,七月份入职,地点签在了太原,社保说是试用期没有,试用期三个月
18年毕业,七月份入职,地点签在了太原,社保说是试用期没有,试用期三个月,第三个月开始给,但是一直到现在每个月都扣钱,社保却没交上,现在想让公司直接把社保的钱给我,是不是可行?