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向公司提交辞职但需在干一个月,有什么规定可以直接离职而不用在

向公司提交辞职但需在干一个月,有什么规定可以直接离职而不用在干一个月

问题状态:已过期 回复 (4)
提问人:云深不知处
提问时间:2019-03-01
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会计辞职,已经提前一个月交了辞职报告,有人来交接,但是公司已账目不清楚为由不办理离职手续,可以直接走

会计辞职,已经提前一个月交了辞职报告,有人来交接,但是公司已账目不清楚为由不办理离职手续,可以直接走吗?走的话,公司是否可以扣我工资?

天下乌鸦一般黑023 已关闭 2015-09-19 回复(0)

辞职申请提交了一个月,但是公司领导未批,请问可以离职吗?

现在很多公司为了留住人,每当有员工提交离职申请,总要压一段时间,但是员工辞职完全按公司制度,提前一个月提交申请,而公司总以批准日期来定义员工辞职生效时间,这样一来很浪费员工的时间,请问公司压下员工的辞职申请延迟办离职或不给办离职,这样做合法吗?

fangfang2016 已过期 2016-04-09 回复(2)

提交辞职报告每到一个月可以离职吗?公司要我等他们招到人完成交接或者等一个月才能离职,如果我未到一个月

提交辞职报告每到一个月可以离职吗?公司要我等他们招到人完成交接或者等一个月才能离职,如果我未到一个月离职能领到剩余工资吗?公司有内部规定提交辞职报告未到一个月离职工资只能有80%,合理吗?

zsedcxdrfv 已过期 2016-04-25 回复(1)

私人公司拖欠工资我可以不用提交辞职报告直接离职吗?

单位是个私人单位,没有完全的营业执照,入职时也没签署劳动合同,但是前不久签了一份制度表,里面有不提交辞职报告扣除工资和全部提成,现在已经拖欠俩个月工资了,工资总共4000 提成6000 我现在是不是可以不用提交辞职报告直接离职,并要求他给我提成和工资呢?就是公司也没给我们交社保,但是我怕现在离职,他会用签署

li247253394 已解决 2016-06-02 回复(4)

合同规定试用期离职是提交辞职报告后满3天就可以离职。但是试用期工作了一个半月

合同规定试用期离职是提交辞职报告后满3天就可以离职。但是试用期工作了一个半月,原定于是11月月底发工资的,但是没有发,公司也没有跟我说明为什么不发工资,听老员工说八月份的工资就没有发。想问,公司没有按时发我工资的,那我试用期还需要满3天吗,还是直接把辞职信给公司就可以直接走了?

叮叮酱 已过期 2016-12-04 回复(1)

我在原公司不干了,而且原公司还没有给我履行缴纳保险的义务我是不是可以不用提前一个月打辞职报告

我在原公司不干了,而且原公司还没有给我履行缴纳保险的义务我是不是可以不用提前一个月打辞职报告,并且要求他立即给我结算工资啊

李国昌 已过期 2018-12-17 回复(5)

学校联系的中介,签订的三方合同,合同规定要实习一年,现在工作半年可以提前一个月打辞职报告申请离职吗

学校联系的中介,签订的三方合同,合同规定要实习一年,现在工作半年可以提前一个月打辞职报告申请离职吗,离职会扣工资吗

ask20181220oiz 已过期 2018-12-20 回复(3)

转正员工口头辞职不办理离职手续直接不去上班 公司可以起诉该员

转正员工口头辞职不办理离职手续直接不去上班 公司可以起诉该员工吗

ask20181223nzz 已过期 2018-12-23 回复(5)

入职未满一个月想辞职,提前三天提交了离职单,公司却说要提前一个月,就是还要等一个月

入职未满一个月想辞职,提前三天提交了离职单,公司却说要提前一个月,就是还要等一个月。我想知道我三天后不去上班了,能拿到前面的工资吗?公司上是说签了入职就算正式的了。

ask20190110x9s 已过期 2019-01-10 回复(2)

劳动合同 我提交了辞职说30天离职 ,公司让我现在提早走 ,我怎样可以继续上班 这个月不上满没社保

劳动合同 我提交了辞职说30天离职 ,公司让我现在提早走 ,我怎样可以继续上班 这个月不上满没社保。

ask2019022208l 已过期 2019-02-22 回复(3)
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