在公司填写了离职报告之后。然后听说了没有手工费，没有提成，只拿底薪

在公司填写了离职报告之后。然后听说了没有手工费，没有提成，只拿底薪，这样是正确的吗？

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提问人：ask2019021512m
提问时间：2019-02-15

我是5月23日填写的辞职报告，6月11日就没有去上班了，公司说我没有请假算自动离职，请问我的工资会不会不发

ask2016062929s 已过期 2016-06-29 回复(3)

在一家金融公司上班，我拉到客户操作就有提成，但是我离职之后客户又操作了，但是后来公司没有给我相应的提

我在一家金融上班，公司是做长江油交易的，是燃油的一种。当时我们的工作就是每天刷微信朋友圈加好友去不断认识陌生有钱人，然后假装自己职业很高大上，生活质量高且事业有成去取得异性男士好感，引导他们炒燃油，从而我们就能得到相应的手续费的一部分，我之前拉到一个客户做了，之前公司说的是我拉到客户就算你离职了也是

WQN123 已过期 2016-07-12 回复(5)

问一下：在没有合同的情况下，被公司辞退并让填写离职报告，上面有一些条款

问一下：在没有合同的情况下，被公司辞退并让填写离职报告，上面有一些条款，上面的条款有法律效力么？能抠除我一定的工资么？还有多项条款能叠加扣除工资么？

ask201610144sc 已过期 2016-10-14 回复(2)

问一下：在没有合同的情况下，被公司辞退并让填写离职报告，上面有一些条款

ask201610144sc 已过期 2016-10-14 回复(3)

老板刚开始说一个月2000底薪加提成，干满一个月后，公司认为我没有业绩让我离职

老板刚开始说一个月2000底薪加提成，干满一个月后，公司认为我没有业绩让我离职。但是工资只给了1000。现在没有合同没有证据，怎么办

ask20160926nob 已过期 2016-10-27 回复(5)

你好我想问一下，我离职之后公司告诉我离职的这个月只开底薪没有提成

你好我想问一下，我离职之后公司告诉我离职的这个月只开底薪没有提成。这个合法吗，还有就是工作多长时间应该给交保险

ask20170513h6y 已过期 2017-05-13 回复(2)