相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

请问企业对年满50岁歇岗下岗职工是否合法,并且不发生活费,不交社保

请问企业对年满50岁歇岗下岗职工是否合法,并且不发生活费,不交社保,是否合法

问题状态:已过期 回复 (7)
提问人:ask2019012641l
提问时间:2019-01-26
相关咨询

企业改置继续办厂,下岗职工想买回自己的企业是否合法

请况是这样的,当时企业改置继续办厂,现在土地性质转变,价格打到八千万或一个亿政府应该对下岗职工怎么样进行补偿计算,另外我们下岗职工想买回自己的企业是否合法?请回答

15573318578 已过期 2013-08-27 回复(2)

请问企业下岗职工再就业后又下岗,这次并领取失业保险,但在原企业已交了20年社保

请问企业下岗职工再就业后又下岗,这次并领取失业保险,但在原企业已交了20年社保。这种情况退休以哪类人群。

短信用户 已过期 2014-10-31 回复(2)

企业放回家休息等待通知,但未发基本生活费,请问是否合法.

企业放回家休息等待通知,但未发基本生活费,请问是否合法.

ask201509142hq 已关闭 2015-09-14 回复(0)

肖律师你好.请问现在企业转制合同工与固定工是否享有同等待遇?目前下岗工人生活费标准多少?谢谢

肖律师你好.请问现在企业转制合同工与固定工是否享有同等待遇?目前下岗工人生活费标准多少?谢谢!寻乌黄永昊

ask2015112530i 已关闭 2015-11-25 回复(0)

肖律师你好.请问现在企业转制合同工与固定工是否享有同等待遇?目前下岗工人生活费标准多少?谢谢

肖律师你好.请问现在企业转制合同工与固定工是否享有同等待遇?目前下岗工人生活费标准多少?谢谢!寻乌黄永昊

ask2015112530i 已关闭 2015-11-25 回复(0)

您好,我之前参加的农村社保,现在考虑转到企业职工社保上,请问是否可以?都需要什么手续?谢谢

您好,我之前参加的农村社保,现在考虑转到企业职工社保上,请问是否可以?都需要什么手续?谢谢!

ask20160928q9l 已过期 2016-09-28 回复(1)

2005年下岗的国有企业职工下岗,|当时已经签协议。下岗前由企业承担的社保部分由企业交

2005年下岗的国有企业职工下岗,|当时已经签协议。下岗前由企业承担的社保部分由企业交,个人的由个人教。但是到社保交的时候,企业那部分和个人那部分全部由个人教。请问。这合理吗?他们的理由是你是漏保人员,请问有这种说法吗?

ask20181129y68 已过期 2018-11-29 回复(4)

地方政府承诺给企业下岗职工办理生活费及养老保险,就是不及时解决

地方政府承诺给企业下岗职工办理生活费及养老保险,就是不及时解决,职工信访后地方政府要职工撤回复查申请书,请问下岗职工应该怎么办?

ask201812170iy 已过期 2018-12-17 回复(9)

请问,我现在正办理医保退休手续,我是原企业下岗职工,但单位没破产

请问,我现在正办理医保退休手续,我是原企业下岗职工,但单位没破产,一直属于在职状态,医保欠费需要补缴,一百个月,其中,我从南京转来了42个月,但42月不是连续交费的,中间有两个月断交保费了,请问断交(就是没交钱的两个月)之前的14个月算不算已缴费?我是7月份从南京转到徐州睢宁,多多感谢,给你添麻烦了!

ask20181224jqg 已过期 2018-12-24 回复(2)

1.企业不给员工交社保,以发放补偿金的形式给予员工社保缴纳金一半左右的金钱补偿是否合法。 2

1.企业不给员工交社保,以发放补偿金的形式给予员工社保缴纳金一半左右的金钱补偿是否合法。 2.企业与我们签订劳动合同时不写上日期,我们应该怎么做。 3.企业在合同上单方面,强制性的写上了员工要求企业无需购买社保,而是以补偿金的形式发放补偿金(补偿金仅城市社保标准一半左右)。这种合同是否有效。并且企业单方面

ask2018122433q 已过期 2018-12-30 回复(1)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏