公司是新媒体公众号，我们公司离职员工偷偷篡改了个人微信公众号，不是公司主体的，请问她这种行为公司可以
公司是新媒体公众号，我们公司离职员工偷偷篡改了个人微信公众号，不是公司主体的，请问她这种行为公司可以报警或者告她吗？
我是一家公司，员工由于个人原因提出离职，他是书面提前三十天提出的，请问一下，这三十天内他是不是可以随
我是一家公司，员工由于个人原因提出离职，他是书面提前三十天提出的，请问一下，这三十天内他是不是可以随时离职，公司还需要发这个月的工资吗？
你好，我是一名网店店主，雇了几个人没有签劳动合同，员工离职要求赔偿？我们不是公司
你好，我是一名网店店主，雇了几个人没有签劳动合同，员工离职要求赔偿？我们不是公司，也就算个体户，请问这样我要赔偿吗
你好，我想请问一下，公司员工以个人名义替公司租了一间宿舍，合同未到期，员工离职了，公司是否可以续租
你好，我想请问一下，公司员工以个人名义替公司租了一间宿舍，合同未到期，员工离职了，公司是否可以续租。合同是否还有效。
哺乳期还有7个月，公司要搬家地址很远，不能过去，公司说过不去就只能让我们离职，这种情况下，可以要求公
哺乳期还有7个月，公司要搬家地址很远，不能过去，公司说过不去就只能让我们离职，这种情况下，可以要求公司怎么赔偿？
哺乳期还有7个月，公司要搬家地址很远，不能过去，公司说过不去就只能让我们离职，这种情况下，可以要求公
哺乳期还有7个月，公司要搬家地址很远，不能过去，公司说过不去就只能让我们离职，这种情况下，可以要求公司怎么赔偿？
请问公司强行要求员工每个月提供500元的消费发票合理吗？而且不是公司给我们报销，是强行要我们提供给公
请问公司强行要求员工每个月提供500元的消费发票合理吗？而且不是公司给我们报销，是强行要我们提供给公司，抬头也是公司的，不提供就扣工资
你好，我先描述一下个人情况：我们公司规定是20日之前离职的员工，本月社保停缴
你好，我先描述一下个人情况：我们公司规定是20日之前离职的员工，本月社保停缴。也就是说，我9月15日办理离职，9月份社保就会给我停缴，但是如果我20号离职，9月份社保就会继续缴纳。先不说我是否该再呆三个工作日的问题，我有两个问题。1、我是否可以要求公司给我缴纳9月社保？2、社保局说20号前停缴操作流程是对的，没有
请问我们公司有个离职员工向网贷公司借钱并未还款，在我不知情的
请问我们公司有个离职员工向网贷公司借钱并未还款，在我不知情的情况下把紧急联系人的信息填写成我的姓名及电话号码并把我与他的关系填写成配偶关系，现在网贷公司打电话给我，喊我还钱，这种情况是不是应该可以用法律来保护自己？
劳动仲裁我嬴了，我们公司法定代理人与经营人不是同一个人，请问
劳动仲裁我嬴了，我们公司法定代理人与经营人不是同一个人，请问谁培我的钱
