我司有兼职人员，是否兼职人员公司也必须给缴纳社保，兼职人员是否也要签订劳务合同。
你好。我想咨询劳务合同和社保纠纷事宜。面试时公司说好按3000底薪给我们算工资，另购买社保等。但签劳动合同时，公司说刚起步，让我们理解公司的难处，所以在劳动合同上只写上了1500元工资。劳动合同至今没有给我们。试用期后第一个月发工资，我们的社保钱居然全是在3000工资里面扣除！请给予帮助！我们该怎么处理？谢谢！
教育机构，试用两月后，迟迟拖着不交保险。工作大半年了，目前我请假几天，公司便要我转兼职，怎么办
未签订合同，工作2个月，公司未缴纳社保，拖欠1400多的工资。
我是5月21号进入一家模型公司上班的，未和公司签订劳动合同，公司也没有缴纳任何的社保，7月23号提出辞职的。因为我是新手，对于工作交接不是很清楚该交接什么，向对方提出月底离职，方便工作交接，但是当天对方就同意离职，让我第二天就不要来了。并说工资会在8月份打到我的卡里。离职一个多星期后，原公司说我有部分资料
单位黄了(私企)，没有解除合同原件，自己想缴纳社保，该怎么办？
原先单位已经黄了 人也找不到了 想自己缴纳社保 可是没有解除合同那个文件 怎么办！
公司想聘请兼职会计，双方达成的协议是公司不为其缴纳社会保险及公积金，想请教一下，如果公司这样操作，公司以后会有什么麻烦吗？
怀孕后辞职当月请假未上班月底解除合同，公司是否应该为我缴纳当月的社保
9月底怀孕后发现自然流产现象 医生让保胎，请假半月后10月初因为公司夜班到24点担心身体于是提出辞职，继续在家保胎，公司在10月底和我解除合同。现在牵扯10月保险公司并未给我缴纳。我可以要求原单位给我补缴吗？因为解除合同是月底办的 次月没有上班 我是否还能继续享受最低社保？ 因为解除合同是月底办的 辞职当月没有上
我们是高校工作人员，第一代独生子女的父母。2006年做为哈市缴纳社保试点单位开始缴纳社保。问退休后能否享受加发5%养老金待遇？
2012年4月开始入职，社保和劳动合同拖延到了2012年12月20日，12月20日签了一个劳动合同上面写的是2012年4月开始在本单位工作，但是合同是12月20日签的，所以生效日期是12月20日，12月份的社保缴纳了，之前的社保还没补上，这样签合同是不是单位想不替我补交保险才现在才签署合同。还有就是我之前到岗8个月后单位才和我签署
