单位拖欠绩效工资一年多，并以口头承诺，合同没有注明工资由基本工资和绩效工资组成

单位拖欠绩效工资一年多，并以口头承诺，合同没有注明工资由基本工资和绩效工资组成。所以我现在离职，单位只给我基本工资，绩效工资以没钱不打算给。请问我能要回工资吗？

问题状态：已过期回复 (9)
提问人：ask20190109aht
提问时间：2019-01-09

1、像我丈夫这种情况单位只把基本工资写在合同里了，其余工资只有口头约定（我们又没有录音）且没有书面

事由： 1、丈夫06年10月在云南一家公司上班，第一年约定是年薪5万，第二年是8万，第三年是10万，基本工资是2000元，剩下每年10月份结算清楚；与公司签定合同时老板只把基本的工资写在合同里，剩下的工资老板说到10月份时一定会给（但本条未写在合同里，只是口头承诺）！合同日期2006年10月－2009年12月31，（此合同经签证

dianlidaren 已过期 2010-07-15 回复(1)

您好。我想咨询1个问题。我们单位基本每个月都会拖欠工资。而且没有和我们签订用工合同

您好。我想咨询1个问题。我们单位基本每个月都会拖欠工资。而且没有和我们签订用工合同。而且现在的工作和当初应聘时候的工作不符。我们上班是需要打卡，但是有时候指纹大不了。公司现在要按每天旷工来算。我可以维权吗

短信用户已过期 2014-09-04 回复(8)

您好，我在桂林想咨询下单位或个人拖欠工资的解决方法，由于之前没有签相关合同，只是口头协议而已

您好，我在桂林想咨询下单位或个人拖欠工资的解决方法，由于之前没有签相关合同，只是口头协议而已。请问这种情况遇到拖欠工资应该怎么办？

ask201508206il 已关闭 2015-08-20 回复(0)

和单位签订合同，工资由基本工资和绩效工资两块组成，但是合同另一处有说明绩效工资统一年底兑现

和单位签订合同，工资由基本工资和绩效工资两块组成，但是合同另一处有说明绩效工资统一年底兑现，而且基本工资为1700每月，所以拿到手工资为扣除五险后为1475.6，江阴市最低工资标准为1770，单位违法吗

ask20161227qpk 已过期 2016-12-27 回复(2)

拜托急急急工地老板拖欠工资，（因是熟人没有合同，全是口头

拜托急急急工地老板拖欠工资，（因是熟人没有合同，全是口头协议）联系上了想赖账该怎么办？起诉需要起诉费用吗？