月初提出辞职,15号离职的,试用期内离职的,发工资的时候,说要把公司部分交的保险要我承担
月初提出辞职,15号离职的,试用期内离职的,发工资的时候,说要把公司部分交的保险要我承担,合理吗
我是8月底提出辞职的,9月底正式离职的,三个月后去公司领工资公司要我全部承担10月份的保险,这样合法
我是8月底提出辞职的,9月底正式离职的,三个月后去公司领工资公司要我全部承担10月份的保险,这样合法吗?我要怎么办?
我一月八日向公司提出辞职,当时还在适用期内,我问公司今天交辞职申请后什么时候可以离职
我一月八日向公司提出辞职,当时还在适用期内,我问公司今天交辞职申请后什么时候可以离职,公司说交了就可以走。一直到现在公司还不给我结算工资,打电话问她说是公司规定对辞职的人要压两个月再办结算,请问这样合法吗?
你好,我是3月份中旬离职的,4月份发工资的时候扣了保险,连公司的那部分都要我承担
你好,我是3月份中旬离职的,4月份发工资的时候扣了保险,连公司的那部分都要我承担,这样合理吗?
六月初提出离职了,当月发工资后发现单位让我自己承担了保险全额1000多
六月初提出离职了,当月发工资后发现单位让我自己承担了保险全额1000多,单位未签劳工合同
六月初提出离职了,当月发工资后发现单位让我自己承担了保险全额1000多
六月初提出离职了,当月发工资后发现单位让我自己承担了保险全额1000多,单位未签劳工合同
员工月初离职,当月的保险,公司部分应该公司承担还是应从个人工资里扣除?
员工8月9日离职,8月份的保险公司已经帮他足额交了,那么公司是否应从其工资中扣除已经替其交过的8月份保险(包括其个人应承担的保险及公司承担的那部分保险) 对于个人应承担的那部分,没有异议,肯定应该从他个人工资里扣,问题是8月份他就上了几天班,那么公司承担的那部分是不是也可以从他个人头上扣呢?
8月初辞职.月底发放七月份工资,公司需要我承担公司应交部分的保险费用
8月初辞职.月底发放七月份工资,公司需要我承担公司应交部分的保险费用.也就是我需要承担个人部分和公司部分的保险.合理吗?
二次入职在试用期内提出辞职公司要求30天后才能离职走,我可以3天后就离职吗,走了有什么影响吗
二次入职在试用期内提出辞职公司要求30天后才能离职走,我可以3天后就离职吗,走了有什么影响吗
我是4月12日提出的离职,公司要求我自己承担4月份保险的公司和个人部分的全部金额
我是4月12日提出的离职,公司要求我自己承担4月份保险的公司和个人部分的全部金额,并且暂扣了我3月份的工资 是否合理
我在温州一家服装厂上班,试用期内辞职,经过老板娘同意后离职,结工资的时候老板扣了我1600多元钱
我在温州一家服装厂上班,试用期内辞职,经过老板娘同意后离职,结工资的时候老板扣了我1600多元钱,我该怎样维权