本月旷工三天以上，上个月工资能不能拿到？

这个月我做了五天，不想干了，旷工已经一个星期了

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提问人：a1178211544
提问时间：2013-01-12

相关咨询

我们厂好多员工自离后，公司以不来一天扣三天工资为由，乱扣工资！三天不来！视为自离！钱一分拿不到！貌似，我们刚进公司一个月左右，厂里要求我们签了劳动合同！具体内容没看！不过没体现自离那一项！时期为一年！不知道如果我自离，还能不能拿到我上半个月的工资！（注：本人所在的企业是台企）

vjj3829 已过期 2010-11-30 回复(2)

旷工三天老板说要开除，这样我还能拿到上个月的工资吗

本来请假是老板批了一个礼拜的，可是我走的时候没写请假条，来了老板不承认，老板说旷工三天就要开除的，我想问下那我上月的工资还可以拿得到吗，虽然我的工资只有1千多，可是我小孩才几个月，对于我来说也是不小的数目，请律师们帮帮我吧

chengweini 已解决 2011-02-21 回复(2)

旷工三天老板说要开除，这样我还能拿到上个月的工资吗。能全部拿到吗

过年的时候我本来是请了七天假回去的，可是走的时候没写请假条，回来了以后老板不承认批了我的假，说我是旷工，旷工三天要开除，那我上月的工资能全部拿到吗。他有权利找其他理由扣我工资吗

chengweini 已解决 2011-02-21 回复(3)

按照公司规章制度旷工3天算自离放弃一切.我想问问我还能拿到上个月的工资吗

guangdong110 已过期 2012-11-27 回复(1)

关于被工厂开除能不能当场拿到工资

因为在生产线上操作违反了工厂规定而被开除能不能马上拿到工资？如果对方不给怎么办？

hetianhua023 已过期 2012-11-27 回复(2)

提前半个月递交辞职信算旷工离职吗？如果算，这个月只上了7天班，要扣工资扣到上个月合理吗？

公司需要提前一个月提交辞职报告，在交了以后过了几天领导却说要在她那里领申请离职表才开始算，我没有去领，现在我找到另外一份工作准备直接离职，距离我交辞职信没满30天，说要按旷工算，矿工1天按3天算，矿工3天直接辞退，她要扣我9天的工资另外说还要扣除我200元的罚款，我这个月只做了7天，还要扣到我上个月工资，我辞

qqqaz 已解决 2012-12-06 回复(4)

能不能提前拿到工资

我是口头提出辞职的用人单位答应一个星期时间可以走人的结果才上来两天就叫我走了而且工资还叫隔几天去拿应该怎么办要是等他方约定时间去结，他也只结上月的工资，本月工资再延续呢？还有他方找空隙扣我工资又该咋办呢？

s623459026 已过期 2012-12-13 回复(5)

学生兼职辞职时需要一个月不然算旷工扣上个月工资可以吗?

我还是在校的学生，利用自己的课余时间，到火锅店打工，由于自身原因，提出离职，时间比较紧，第二天就不能上了，老板不同意，还以如果不来，以后每天都按照旷工处理，扣光了就扣上个月工资，这样可以吗？之前由于生病请假没有同意，就扣三倍的工资，这样可以吗？

nswdwytc 已关闭 2012-12-13 回复(0)

没签订合同的试用期期间干了10天辞职后能不能拿到工资

没签订合同的试用期期间干了10天辞职后能不能拿到工资干了10天公司说不到15天不会给工资的应聘时没有那么说只说了培训时一天算60元正式上班后一个月2600工资的

nader 已过期 2012-12-16 回复(5)

旷工扣上个月工资？

不想上班 12月份旷工1天后来贴出通告我旷工1天扣4天工资扣除费用在11月工资上扣除。

331333841 已过期 2012-12-19 回复(3)