在公司抽烟被发现,居然要罚款1000元,是不是太不合理了
2010年8月17夜至18日零晨2时,南通永峰公司仓库兼宿舍电线被窃,当时该库管在外赌博到18日零晨2时回宿舍发现门锁被撬。电线被盗。到18日早上六时半通知水电材料负责人及项目负责人。项目负责人没让报警只上报了总公司,总公司通过调查后对该库管及水电材料负责人进行了等价罚款赔偿。但该水电材料负责人并跟这没任何关系,
在公司上班时间因同事工作没做好,我说了他几句,在休息时,他借口我关门碰到他身体,突然对我出手,我本能的还手了,最后因为他没打赢,叫了他们亲戚朋友一大群人,在我们公司领导面前追着我打,这时我没还手,被他们揍了一顿,后来我拦下出租得以跑掉,我们互相有受一点点伤,我眼镜被他和他兄弟(也是我们同事)打烂了,
跟公司签了解除劳动合同 签完后 发现合同的赔偿款不合理,公司行政口头说合同的赔偿款只是赔偿部分
跟公司签了解除劳动合同 签完后 发现合同的赔偿款不合理,公司行政口头说合同的赔偿款只是赔偿部分,不包含工资,但是合同里面写了 这个赔偿款包括了工资,如果公司不遵守承诺,只给合同上的赔偿款,是否可以申请劳动仲裁
你好。我想问一下,在私人学校读书,学生被发现抽烟,第一次被罚款1000元
你好。我想问一下,在私人学校读书,学生被发现抽烟,第一次被罚款1000元,第二次发现了,学校要求罚款3000是合法的吗
请问我在公司上班,并没有在合同里规定那些事情罚款,每次都是发现了问题就随意罚款
请问我在公司上班,并没有在合同里规定那些事情罚款,每次都是发现了问题就随意罚款,请问合理吗
你好,我想问如果一家公司没有工商注册号,是不是代表这家公司是不合法的
你好,我想问如果一家公司没有工商注册号,是不是代表这家公司是不合法的,不正规的?在这家公司工作安全吗?出事了有没有责任?