07年内退与单位有合同，现在的单位要我上班，合同未约定可以随时要求我上班

07年内退与单位有合同，现在的单位要我上班，合同未约定可以随时要求我上班，而且变维修工为保安，不同意上班，单位按自动离职处理，单位是否违反合同，应如何应对？？

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提问人：ask20181110me7
提问时间：2018-11-10

我去劳动仲裁要求单位恢复劳动合同，我要回单位上班，单位现在领导找我谈话我可以不去吗，谈过好几次都是没结果，估计后天这次劳动仲裁是要让我提交证据，他们又找我谈话了。

ask20170122x9u 已过期 2017-01-22 回复(4)

我已退休了，在领养老金，现在又在上班，但单位没和我签合同，工资也只是口头约定且没发放，我该怎么维权？

ask20170308xit 已过期 2017-03-08 回复(3)

16年的工龄，因为没有签合同，也没交社保，现在到了退休年龄，可以要求单位发放退休金吗，

ask20170419421 已过期 2017-04-19 回复(5)

和用人单位没有合同现在想辞职，可以随时辞职还是得提前30天，工资给发吗

ask201705250iw 已过期 2017-05-25 回复(4)

单位在合同里约定标准工资包含保险费现在单位要辞退我，我可以要求单位补缴社保费吗？

ask201706122ui 已过期 2017-06-12 回复(3)

在用人单位上班，可以随时提成辞职口头提出辞职走人吗？没有钱合同，是医院饭堂，饭堂被承包了，是国营医院。如果辞职不给结工资怎么办。在深圳地区。

轻描淡写已过期 2017-07-11 回复(1)

用人单位没有跟我签订合同上班一个多月现在辞职是否可以拿到两倍工资我看劳动合同法第八十二条说可以想问一下有什么具体要求吗打卡有正常打我们这边也有监控想问一下需要怎么样才能拿到双倍工资谢谢

重装小兔已过期 2017-10-07 回复(3)

ask2018012763h 已过期 2018-01-27 回复(4)

合同以续签但现在单位故意刁难，如果协商解决，可以要求双倍赔偿吗

ask20180207e27 已过期 2018-02-07 回复(6)

我已经是无固定合同了，当时签的是标准上班时间。现在单位要求每一位员工都要签定无固工作时间。请问拒绝有什么后果？有什么对劳动者有利的。

阿汤哥จุ๊บ 已关闭 2018-05-23 回复(0)