工程存在严重质量问题,甲方拒发工程款,导致乙方严重损失,乙方是否有权拒绝支付工人工资?
工程存在严重质量问题,甲方拒发工程款,导致乙方严重损失,乙方是否有权拒绝支付工人工资?
小区物业以核实居住人数为由,要求进屋查看,租户是否有权拒绝?物业行为是否合法? 房子是公司租的
小区物业以核实居住人数为由,要求进屋查看,租户是否有权拒绝?物业行为是否合法? 房子是公司租的,物业是否有权拒绝租户进入小区
借调员工甲到集团公司其他分公司上班,员工甲已到分公司上班,但是没有签订新的劳动合同。劳动合同关系还是在原单位,但原单位由于经营不善倒闭,员工甲能不能获得补偿?如原单位强行把劳动合同关系转到其他分公司,员工甲能不能选择不转?还能得到补偿不?注 法定代表人是同一个人
我提出离职申请,需要支付公司违约金,公司是否有权利扣押我的劳动手册?
暂时一下子拿不出那么多钱,提出之后去公司入职再分期赔偿是否可行? 违约金为培训协议规定的违约金
建筑公司欠我钢管脚手架租金,未按合同支付,我拒绝建筑公司归还钢管
建筑公司欠我钢管脚手架租金,未按合同支付,我拒绝建筑公司归还钢管,他便以我拒收租赁物为由不予算账付款,请问拒收钢管产生的增加部分的租金合法吗,另外要是不合法拒收导致的钢管丢失建筑公司拒绝赔偿我能追偿吗丢失
我本来在公司青浦区物流部上班,今天收到公司给了一份“短期支援通知书”要求我到徐汇区的门店上班,薪资不做调整,给报销交通费,为期两个月时间,因为上班地离家里太远了,我有没有权利选择不去,公司把我的考勤弄到徐汇区去了,如果不去的话公司考勤打不上,这样要怎么办
装修师傅没给我们卫生间做防水,找他多次都未处理好,所以我们拒绝给予支付这笔费用,装修师傅多次来恐吓,甚至破坏我们家的门锁,在外面墙上乱写字,我能不能告他?
我想咨询一下,我原本一家公司的员工工作了12年,现今这家公司由于他个人原因,他想解散公司,于是将我安排到另一处就业,但是两者差别很大,我想问一下,我如果不同意,是否可以通过法律途径获得一定的赔偿,如果有赔偿,这个赔偿金应该如何计算?