每月10号开资、我正好上月月初上班、这个月家里有急事、但他们说得提前30天提离职不然扣上月工资、我如果直接走他们不发工资违法么?
我在宾馆当收银员,干了不到一个月我就跟经理说不干了,宾馆也找到替补的人了,但那个人正式上班那天就没来,经理给我打电话让我在去那替几天,我也去了但是当天和顾客发生争执就不干走了,经理说我没干到一个月,又是直接走的押金和工资一分钱都没有,请问这合理吗 已经提前几天跟经理说不干了,找到替补我的人该正式上班
没有签劳动合同上班不到一个月自动离职,公司是否可以不发工资给员工
我上班不到一个月,也没有签定劳动合同,离职后老板不发工资给我,说是你是自动离职的,上班不到一个月,属于使用期公司不发工资给你,请问者合法吗?我能要到工资吗?
3年以前上班的一个饭店在我离职之后拿我的身份证复印件去银行办理了一张卡,说是想以后发工资方便点,但是
3年以前上班的一个饭店在我离职之后拿我的身份证复印件去银行办理了一张卡,说是想以后发工资方便点,但是她办理的时候我已经离职了,现在我该如何去处理,该走什么途径。能要求赔偿吗??给她办理的柜员是他的一个多年的好朋友 当时她办理的时候我什么也不知道,然后网盾也办了也不知道在哪儿我前几天去银行办理的时候才
提交书面辞职一个多月了 公司一直不批 今天不想去上班了 压了我半个月的工资 可以要回来吗
本人在公司未做满3个月 该公司未给员工买医保社保之类的,不批我的理由是:一直招不到人
试用期内工作了一个月离职,没有签订合同,不给我发工资可以维权吗
试用期内工作了一个月离职,没有签订试用合同,不给我发工资可以维权吗 我手头上只有短信能证明我在那边上班了,无法提供上班天数,在那边公司有内部QQ来通讯,内部QQ是上下班打卡的凭证, 今天又跟单位沟通了,单位经理说(按公司规定试用期不满一个月提出辞职,是不发工资的。我有录音跟短信。还是没有要到工资。
我在一个地方应聘但是他把我调来调去的!我工资都不知道找谁要的!押金交了好像说要不回来了!我现在如果不做了我工资怎么才 可以要的回来呢?我的押金应该怎么要呢?求高人帮忙解决下,我现在经济都快成问题了! 问题补充: 而且押金又没有给我写收据的
上班一个月后,办理离职后,最后公司却给答案的是不满一个月不发工资!
我那天面试过后,8月15日。经理叫我明天来上班,也就是16日。我9月21日不做,9月22日离职手续。结果公司却给答案的是不满一个月不发工资。我16日开始上班,算不算当自用工之日?我应该怎么办呢?
辞职信交上去,不批 我可以在一个月以后自动离职吗?能拿到工资吗?
没签合同, 辞职信交上去了,一个月后我可以自动离职吗?还是随时都可以?工资还没发完,可以拿的到吗?