我在一家公司工作一年多，公司一直未与我签订劳动合同，未缴纳五险一金，拖欠三个月工资及报销款
我在一家公司工作一年多，公司一直未与我签订劳动合同，未缴纳五险一金，拖欠三个月工资及报销款。 如果辞职，公司不给结清工资及报销款，是否可以申请劳动仲裁及双倍工资？ 有网上银行的工资发放记录，是否可以被用作工作关系证明？ 我该如何维护自己的权益？
工作四个半月，未签订劳动合同，公司不予双倍赔偿，而且无故拖欠多月工资！
我于2010年5月13日在新公司入职，离职时间为2010年9月25日，公司一直未与我签订劳动合同，而且无故拖欠多月工资和出差的差旅费，直至今天才结清我所有费用，离职后答应赔付我双倍工资，今天人事经理告知公司不批准赔偿双倍工资，请问我可以申请哪些赔偿，我上班的是黑龙江总公司的浙江办事处，如果打官司是不是要起诉黑龙江
试用期三个月过了，公司一直以考虑为由不签订正式合同，工作半个月后提出辞职，公司到现在一直不发工资，总
试用期三个月过了，公司一直以考虑为由不签订正式合同，工作半个月后提出辞职，公司到现在一直不发工资，总共两个半月工资，打电话询问总是以公司没钱推脱，现在我该怎么办！！有试用期合同和离职证明！
我在影城工作，签订了劳动合同，到公司一直拖欠工资，请问一下我
我在影城工作，签订了劳动合同，到公司一直拖欠工资，请问一下我该如何告影城
假期工作不满一个月，而且没有签订劳动合同，他们一直拖欠工资已有近三个月了
假期工作不满一个月，而且没有签订劳动合同，他们一直拖欠工资已有近三个月了，我应该怎么应用法律手段维护我的权益！谢谢！
我在一家饭店工作，三个月没给我开整工资，一直拖欠，没有签合同
我在一家饭店工作，三个月没给我开整工资，一直拖欠，没有签合同，昨天老板诬陷我们员工偷东西，他也拿不了出来证据，经常用派出所恐吓我们，我们应该怎么维权
在一公司工作4年多，签订无固定雇佣期限合同。公司一直未帮缴纳社保，且今年已拖欠半年工资
在一公司工作4年多，签订无固定雇佣期限合同。公司一直未帮缴纳社保，且今年已拖欠半年工资。若以未缴纳社保，拖欠工资提出解除劳动合同，要怎么操作，是提交一份被迫解除劳动合同通知书就可以了吗？是要提前30天，还是提交完通知书就可以走人？
2015年4月至2016年4月11日，在此公司工作。离职后拖欠我2个月工资未付，期间多次讨要未果。前几天去当地劳动监察部门投诉，受理后原公司又以我在工作期间造成公司利益损失为由扣发我大部分工资。我现在想咨询,在职期间没有签到合同，未缴纳社保。现在提起仲裁的话双倍工资主张时效是否已过。未缴纳社保是否有补偿，还有什么
在一家工厂工作，一直拖着三个月的工资不给。签订有劳动合同，但是不是本人签字
在一家工厂工作，一直拖着三个月的工资不给。签订有劳动合同，但是不是本人签字。提出离职，但工厂押着三个月的工资和保险本不给。请问该怎么办？
在一家公司工作一年多了，一直没有签订劳动合同，也没有上保险，今年五月至今的工资也没有发放
在一家公司工作一年多了，一直没有签订劳动合同，也没有上保险，今年五月至今的工资也没有发放，我想去劳动局告发，没有合同的话会不会有影响？我应该准备什么证据？谢谢各位律师。
