用人单位违章指挥，被上级领导抓住，并开除工人是不是应该经济赔

用人单位违章指挥，被上级领导抓住，并开除工人是不是应该经济赔偿

我想问一下用人单位在工人工作中查违章乱扣工资这总做法应该向那

我想问一下用人单位在工人工作中查违章乱扣工资这总做法应该向那个部门申述

我想问一下用人单位在工人工作中查违章乱扣工资这总做法应该向那

我想问一下用人单位在工人工作中查违章乱扣工资这总做法应该向那个部门申述

我想问一下用人单位在工人工作中查违章乱扣工资这总做法应该向那

我想问一下用人单位在工人工作中查违章乱扣工资这总做法应该向那个部门申述

请问这个事情是不是应该投诉到他们上级领导把这个交警给开除掉呢

请问这个事情是不是应该投诉到他们上级领导把这个交警给开除掉呢

用人单位拖欠工资后强行开除员工，现在单位黄了要求员工赔偿经济

用人单位拖欠工资后强行开除员工，现在单位黄了要求员工赔偿经济损失

用人单位在做经济裁员，与派遣员工解除劳动合同，应该如何赔偿，

用人单位在做经济裁员，与派遣员工解除劳动合同，应该如何赔偿，是否应该赔偿剩余合同期限的补偿金

我大嫂被用人单位的几个领导抓住手强行按手印辞退，用人单位违法

我大嫂被用人单位的几个领导抓住手强行按手印辞退，用人单位违法吗

我在工伤的时候，用人单位给我辞退了，用人单位是不是应该赔偿

我在工伤的时候，用人单位给我辞退了，用人单位是不是应该赔偿

我上了四个月，没签劳动合同，根据劳动法用人单位是不是应该付我

我上了四个月，没签劳动合同，根据劳动法用人单位是不是应该付我双倍工资

环卫工人上班工作时发生交通事故，用人单位除了报工伤，还应该承

环卫工人上班工作时发生交通事故，用人单位除了报工伤，还应该承担什么责任？