在公司做学徒工,做了1个多月,不想做了,应该提前多少天给公司说辞职呢？ 在公司上班没有签合同,也没有口头协议说我要做多久,面试的时候公司之前也没有说辞职要提前多少天给领导说辞职。
我在一私人企业工作了两年。因为多方面的缘故，我要辞职。已经提前一个月通知了单位，但是他们不给我结算工资，非得再多等一个月才给。。就是通常所说的“压一个月工资”。另外，我来到这家公司的时候，给我用的办公用的桌椅和电脑等办公用品都是旧的，现在又给我要办公用品折旧费。。。请问这个公司这样做合法吗？我应该怎
您好，我有些关于劳动法方面的问题需要向您进行求助。我是05年本科毕业的，毕业后到了一家公司，签了六年的合同。自工作之日起，公司至今只给我上了工伤和医疗保险，其他的保险都没有上，我是否可以要求公司把之前的保险给我补齐？同时我是否可以以公司没有给我上保险为由与公司解除劳动合同，并追究N+1的补偿呢？（我是外
我妹在一饭店上班，在一次晚班工作中，由于店内部分照明设备没开启，不慎从楼梯上滑倒，在滑倒过程中被摔破的碗盘割伤，后北店里同时送往医院治疗，经医生诊断现为出院疗养期。请问这算是工伤吗？应得到店方的哪些赔偿？
我在农村信用社任出纳岗位，工作一年半，单位没有和我签订任何劳动合同，工资比同样岗位要低5倍，现在单位要我离开。请问我能用劳动法来维护我的哪些合法权益？补充说明：我当时进入单位是以炊事员的名义进来的，但是单位没有食堂，缺少出纳，单位也没有和我签订炊事员合同。
律师，你好，我是一名英语老师，今年暑期在一所英语培训当老师，与学校签了合同，聘用我的时间是2011年7月4日至2012年1月22日，但是我由于个人原因，不想再继续教学了，可是学校不许，但是刚好合同上，校长由于笔误，写成聘用时间为2011年7月4日至2011年1月22日，合同上的时间本身有错，而且，校长那边的合同原件不见了，找
各位律师，感谢抽空来看我的帖子。 本人是一名保险代理人，与公司签订的是代理人合同。每月拿的只是本人劳动所得佣金，且无底薪。但公司每月要已考勤为由扣除我每月佣金。现本人离职想拿回之前公司扣除我的款项，请问是否能拿回，如果可以用什么途径？谢谢
业主A，房地产中介公司B，租赁者C 。 A把自己的商铺出租给B，然后B把该商铺转租给C ，然后收取C转让费，B能否收取转让费的？如果收取了是否就是把该商铺转让给C了？C交房租是交给A还是一定要交给B？
用人单位给劳动者开据的“解除劳动关系”证明书中，应当必备哪些主要条款？是否有固定格式？ 目前劳动者与用人单位出现了劳动纠纷，用人单位一直不给开据“解除劳动关系证明”，今天答应给开了，但是格式上有问题，所以，劳动者没有接收，因此，来向各位律师咨询，希望得到各位律师的解答。谢谢！
用人单位给劳动者开据的“解除劳动关系”证明书中，应当必备哪些主要条款？是否有固定格式？ 目前劳动者与用人单位出现了劳动纠纷，用人单位一直不给开据“解除劳动关系证明”，今天答应给开了，但是格式上有问题，所以，劳动者没有接收，因此，来向各位律师咨询，希望得到各位律师的解答。谢谢！
我在现在单位已连续工作11年了，单位至今没给交养老保险，且工资才几百元，我们现在想找一把手谈谈这个问题，请律师给支招，我们该怎样谈，谈哪些。
