我工作期间患上精神分裂,后在单位请假,治疗,治疗期间犯罪,请问我这样还算工伤吗?
我因在工作中,造成精神分裂,现在厂要买断工龄。我可不可以向法律求助,让该企业扶养我。企业让我也买断,一次性给予5000元了断。我该怎么办。我现在病情还很不稳定,一直在吃药。此前一个月给三百块生活费,交五金,一直在家休养。向我这样应该怎样维护自己的权益呢。
朋友们,我想咨询一个问题: 我哥哥2000年毕业后在商丘一家医院工作,2004年患上抑郁症(医院这么说的),后来在家休息一段间后又去上班了,但过了一段时间病情又加重,期间他一人在商丘,可能与医院内人员发生了一些矛盾(具体也不清楚,他自己那么认为的),竟然自己办理了离职手续,医院告知我家人他已经病得很厉害,把
我弟弟是快毕业的学生,现在在实习可是现在因为实习和领导发生矛盾,形成精神分裂!请问这能算工伤吗?学校有责任吗?希望看看!
工作期间被撞的,工资是按干活多少给的,肇事者不赔偿误工费,公司走工伤需要赔偿多少钱?
工作期间被撞的,工资是按干活多少给的,肇事者不赔偿误工费,公司走工伤需要赔偿多少钱?
我是今年04.29受伤的,刚开始治疗期间工资待遇是3000左右一个月,现在就只给我发1500。我们工资是计件的,别人都是3000左右,我现在在治疗期间,属于停薪留职阶段。我的工资到底应该怎么发放?我的工资的构成由基本工资+计件工资+加班工资,我在受伤治疗期间该拿什么工资?是基本工资?还是基本工资+计件工资?求解,谢谢
我在工作期间发生工伤,公司给我送到医院医治。刚刚出院,出院后康复期间是否享受停工拿薪和赔偿。
期间住了20天院,只知道公司是按工伤走,不清楚医院是否做了工伤鉴定。住院期间公司伙食补助是每天8元,共给了300元伙食补助。我能否得到赔偿,能否出院后还享受停工拿薪
您好,我是外企服装店的一名导购,2010年9月份入职,工作了两年多 ,于2012年3月19日晚在工作单位工作的时候,于毫无防备的情况下受 到同事的碰撞膝盖倒地,当时疼痛难忍被送到医院,并住院做了手术, 公司一直按照工伤的流程给我申请工伤,10月30日,大连市劳动能力鉴 定委员会下发了一个结论通知单,说我腿受
您好,我是外企服装店的一名导购,2010年9月份入职,工作了两年多 ,于2012年3月19日晚在工作单位工作的时候,于毫无防备的情况下受 到同事的碰撞膝盖倒地,当时疼痛难忍被送到医院,并住院做了手术, 公司一直按照工伤的流程给我申请工伤,10月30日,大连市劳动能力鉴 定委员会下发了一个结论通知单,说我腿受