代表公司人事行政问的，我在制作劳动合同补充协议的时候写明确了婚丧假年假以及加班规定的制度
代表公司人事行政问的，我在制作劳动合同补充协议的时候写明确了婚丧假年假以及加班规定的制度，是否还需要写员工手册呢
辞职之后不给拖欠的工资，在该公司工作的时候也没有签劳动合同，也没有给上保险，周六日加班也没有加班费
我能连同工资还有加班费其他补偿费一起要回来吗？
我们在销售公司签劳动合同，合同里面没有明确规定什么时候发放佣金
我们在销售公司签劳动合同，合同里面没有明确规定什么时候发放佣金，佣金欠了7个月，现在我想辞职，也不给结佣金，我们管销售公司要佣金，销售公司就让我们等甲方给销售公司结佣金，总是以各种理由推脱，我的客户好几个都已经收楼了，佣金还没有拿到1笔，我现在担心我辞职之后不给我结佣怎么办？
与公司解除劳动合同，签有补偿协议，并规定不得以加班，年假等要求补偿
与公司解除劳动合同，签有补偿协议，并规定不得以加班，年假等要求补偿。因领导说不存在加班，所以签了协议，并且补偿款已领到手，但后来发现每周六都在加班，仲裁驳回我追讨加班费的请求，上诉到一级人民法院，书面伸请调取打卡记录，俚公司以搬家了，打卡机不在为由不出示，法院要求我方指出打卡机所在，并要近三个月的，
与公司解除劳动合同，签有补偿协议，并规定不得以加班，年假等要求补偿
与公司解除劳动合同，签有补偿协议，并规定不得以加班，年假等要求补偿。因领导说不存在加班，所以签了协议，并且补偿款已领到手，但后来发现每周六都在加班，仲裁驳回我追讨加班费的请求，上诉到一级人民法院，书面伸请调取打卡记录，俚公司以搬家了，打卡机不在为由不出示，法院要求我方指出打卡机所在，并要近三个月的，
签合同的时候劳动合同上写明基本工资是2000，但是人事与我口头协议1600
签合同的时候劳动合同上写明基本工资是2000，但是人事与我口头协议1600，并没有其他的书面协议，事后我可以申请公司支付不足的工资吗？
公司商品房低价卖给员工 ，合同补充协议规定服务年限为12年，房产证所有权为本人
公司商品房低价卖给员工 ，合同补充协议规定服务年限为12年，房产证所有权为本人。现想离职已服务6年不满12年，是否需按合同补充协议退房给公司？
我与公司签订劳动合同的时候，又签了个补充合同，补充合同内注明与合同有同等效力
我与公司签订劳动合同的时候，又签了个补充合同，补充合同内注明与合同有同等效力。补充合同规定，工作不满五年离职，需缴纳……作为赔偿金。请问，这个补充合同合法吗
已经签订劳动合同，但在工作中要求签订补充协议，协议中规定 自愿加班，且加班费包含在绩效工资内
已经签订劳动合同，但在工作中要求签订补充协议，协议中规定 自愿加班，且加班费包含在绩效工资内。合法吗。。可以在向单位索要加班费吗
我们刚毕业，公司与我们签订合同，然后又签署补充协议，补充协议规定
我们刚毕业，公司与我们签订合同，然后又签署补充协议，补充协议规定，在三个月以内辞职交八千违约金，五年以内辞职交三万违约金，是否合理
