9年工作没有交社保，如今辞职可以要求原单位赔偿吗

之前在一个外国人办事处工作9年，今年4月份辞职，之前没有意识到保险的重要性，在原单位上了9年班，没有保险，也没有签过任何合同和协议。单位不是很正规，没有工作服，打卡记录。银行卡上能查到2013年的发钱记录，但是也有很多是发供应商的货款。不知道这种情况是否可以补交或者能拿到什么赔偿吗？

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提问人：xyanzi
提问时间：2018-10-10

在公司工作八年，2006年至2014年，因公司没有给我签订劳动合同和没有给我缴纳社保五金，我主动请求辞职，可以要求什么赔偿

缪立琪已过期 2014-02-27 回复(8)

我从2004年6月进入某单位工作至今，单位从2005年9月开始给我办理社保，我想知道这一年多没有交纳社保，我是否可以要求单位进行补缴，并支付赔偿金呢？如果可以，赔偿金的标准是什么呢？

305077355 已过期 2014-07-16 回复(3)

我在单位工作两年半了没有劳动合同和社保我可以要求双倍工资赔偿吗？一年的时效是什么意思

ask201506240wr 已关闭 2015-06-24 回复(0)

1454380980 已关闭 2016-02-02 回复(0)

工作期间发现得了肺癌晚期，有劳动合同，但是单位没有买社保和医疗保险，可以要求赔偿吗只有几个月，可以吗

1454774858 已过期 2016-03-13 回复(1)

我在单位工作已满9年了，现在想辞职，单位没买社保可以要求补偿吗？

ask20170105nbj 已过期 2017-01-05 回复(4)

公司没有跟我签订劳动合同，我已经工作满两年，现在要辞职，是否可以要求公司赔偿我，另外：我在公司的第一年没有缴纳保险，工资也是发的现金，第二年才开始缴纳的保险，可以要求公司赔偿我未签订合同的赔偿吗，谢谢

ask20170308qoh 已过期 2017-03-08 回复(7)

我在原单位工作半年有交社保没有签劳动合同，没辞职的情况下可以和其他单位签劳动合同吗，可以要求支付双倍工资吗？

黯月之羽已过期 2018-02-08 回复(5)

您好律师，我以公司未缴纳社保为由打辞职可以立马走人并要求经济赔偿吗？我在这里工作7年了，谢谢

happy every day 已过期 2018-03-17 回复(2)

ask201806166cf 已过期 2018-06-16 回复(10)