本人因为请假末批矿工三天不想干了去公司辞职要一个月才申请下来

本人因为请假末批矿工三天不想干了去公司辞职要一个月才申请下来，可时间太长了不想等，可公司说不给上个月工资了怎么办

问题状态：已过期回复 (4)
提问人：ask20181009mra
提问时间：2018-10-09

我在一个公司上班，因为家里有事，打算辞职。于2016年10月19日向管理提出申请，下个月不做了，又于2016年10月31日再次向管理交代，但是我今天去辞职的时候公司不给辞。（公司规定未辞职就离开的员工没有工资）不知道该怎么办才好。

ask20161102093 已过期 2016-11-02 回复(1)

我在一家电销保险公司工作刚入职1个月，因为有事要辞职但是公司说要提前一个月申请我没办法只能旷工离职

我在一家电销保险公司工作刚入职1个月，因为有事要辞职但是公司说要提前一个月申请我没办法只能旷工离职。公司没有和我签订任何劳动合同，我9月27日上班，现在11月初旷工离职，公司会克扣我上个月的工资嘛？公司是20号发工资的，我就是怕公司以旷工离职不是以规定流程离职的理由不发我10月份的工资

ask20161106yzz 已过期 2016-11-06 回复(1)

我在一个公司上了13天班，因为有急事前期本人一直没去，在手机上面请假

我在一个公司上了13天班，因为有急事前期本人一直没去，在手机上面请假，后面提出离职，一个月后又让我回去上班，前面算离职吗？

ask20161119hzx 已关闭 2016-11-19 回复(0)

公司口头通知裁员当场就要求我写“辞职申请”本人拒绝、第二天本人请假

公司口头通知裁员当场就要求我写“辞职申请”本人拒绝、第二天本人请假，第三天上班又要“辞职申请”本人拒绝并提出应该公司出示相关文件。公司出了一份“协商解除劳动合同协议”，让本人签字后再盖章。本人签字加按手印后，hr拿走盖章一会儿却回来了说有事儿没盖、自然也没有把其中一份给我本人。这事儿是否有问题啊？谢谢

起起已过期 2016-11-30 回复(5)

本人因请假过多，公司叫我辞职，我不想失去工作，去上班公司不算

本人因请假过多，公司叫我辞职，我不想失去工作，去上班公司不算工日怎么办

ask2017072067x 已过期 2017-07-20 回复(2)

在vivo公司辞职了，都是打的辞职申请，并且批下来了，但是公司以没有提前一个月说明为由

在vivo公司辞职了，都是打的辞职申请，并且批下来了，但是公司以没有提前一个月说明为由，拒绝支付工资，这是合法的么，应该怎么办？

ask20170722mll 已过期 2017-07-22 回复(6)

申请辞职公司领导不同意，只能自离，因为公司是压一个月工资的，所以自离就等于放弃自己上个月的工资

申请辞职公司领导不同意，只能自离，因为公司是压一个月工资的，所以自离就等于放弃自己上个月的工资，现在我想辞职可是领导根本不同意，就是要我去自离，请问公司领导这样是不是犯法了？

ask20170810pib 已过期 2017-08-10 回复(2)

我一个月前交的辞职信后来因为我个人原因为干满一个月经过公司同意先请假后办了辞职

我一个月前交的辞职信后来因为我个人原因为干满一个月经过公司同意先请假后办了辞职，可是到了发工资的时候公司说我办理辞职完了给我多交了一个月的保险要我把钱补上在没通知我的情况下在我工资里把钱扣了，请问这个钱我应该交吗？

宋小四º 已过期 2018-01-11 回复(2)

因为公司拖欠工资数月由，写辞职申请，提前一个月的申请。期间，公司补发拖欠工资

因为公司拖欠工资数月由，写辞职申请，提前一个月的申请。期间，公司补发拖欠工资，离职当天，能拿到经济赔偿吗？

sai0401 已过期 2018-03-29 回复(4)

本人公司离职辞职单签了交了，公司经理让我再做一个月，我不想做

本人公司离职辞职单签了交了，公司经理让我再做一个月，我不想做，他说不做要扣一个月工资，劳动法有这个规定吗？我不想做了我也不去公司上班了，想直接一个月后拿保险本，公司最多可以扣多少钱，如果扣到太多，去劳动局申请仲裁成功几率大吗

ask201806294lb 已过期 2018-07-30 回复(3)