家人在单位值班中毒死亡，单位应给与哪些赔付？

几天前家人（59岁）在单位值班，一氧化碳中毒，三天后抢救无效死亡，妻子是单位家属工（非正式职工），没有什么收入，家中还有86岁的老人。像这种情况，如果要求单位开具因公殉职的证明，我们应从哪方面入手？单位的赔偿应该包括哪些方面？

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提问人：o0伤心人0o
提问时间：2012-12-24

有一国企职工黄某于1999年申请停薪留职5年，并与单位签署协议约定停薪留职5年，5年后不来就作为自动离职处理。第一个问题此协议是否有效？2012年黄某在一场交通意外中丧生，第二个问题黄某还能在原单位享有哪些待遇？

狂澜已解决 2012-05-18 回复(5)

1、合同期内解聘赔偿为2倍工资：2*2040=4080 2、补偿金：满一年支付1个个月工资1*2040 3、5月社保、公积金单位应缴纳：789.68 基数为：养老：22% 医保 8% 失业 2% 工伤 2.5% 生育 0.7% 公积金 12% 4、5月正常上班（工资未算）请问赔偿金和经济补偿金可以同时赔付麽？有冲突吗？ 4.30口头劝退我同意了但在赔

狐狸未成精已过期 2012-05-22 回复(9)

我姨妈在单位工作时长三年了、半月前诊断患有肿瘤癌、我想请问下她是属于在职期间患病、单位要给与哪些方面

我姨妈在单位工作时长三年了、半月前诊断患有肿瘤癌、我想请问下她是属于在职期间患病、单位要给与哪些方面的补助或者赔偿呢？

simba葵已过期 2012-07-19 回复(2)

上班时间脑溢血死亡公司要赔付哪些费用？

我一个亲人在今天36度高温的情况下还从事户外作业，突发脑溢血死亡。现还有一名16岁的孩子，炮厂的总经理应赔付哪些费用？大概多少钱？之前月工资1600左右

lyn0823 已过期 2012-07-27 回复(8)

事业单位职工死亡单位应给家人怎么赔偿

hahalijia123 已过期 2012-08-31 回复(3)

员工在作息时间死亡用人单位应给予哪些补赏

你好，请问我表哥在温州的一家快递公司工作了8年，前不久在休息的时候应突发性脑出血死亡，现在家里就剩下60多岁的老妈和一个刚满6岁的小孩，这样的情况哪家用人单位应给予哪些补贴。在一个就是他在公司期间参加了重大医疗疾病保险，但是在转院的途中因病情恶化死亡，但是保险公司要医院出示的死亡证明才给予理赔，但是他不

hurui801213 已过期 2012-09-26 回复(2)

员工在作息时间死亡用人单位应给予哪些补尝

你好，请问我表哥在温州的一家快递公司工作了8年，前不久在休息的时候应突发性脑出血死亡，现在家里就剩下60多岁的老妈和一个刚满6岁的小孩，这样的情况哪家用人单位应给予哪些补贴。在一个就是他在公司期间参加了重大医疗疾病保险，但是在转院的途中因病情恶化死亡，但是保险公司要医院出示的死亡证明才给予理赔，但是他不

hurui801213 已过期 2012-09-26 回复(4)

我父亲在上班路上遭遇交通事故造成死亡工作单位应赔付多少

我父亲69岁,在邻村一电子厂看护门口出入,在步行上班路上遭遇交通事故造成死亡工作单位应赔付多少

923795654 已过期 2012-10-19 回复(3)

在单位宿舍洗澡时煤气中毒死亡算工伤吗？

汪太华已解决 2012-11-19 回复(6)

由于单位宿舍没有取暖实施，员工自己有油漆桶烧木头取暖，导致一氧化碳中毒死亡，单位应该承担哪些责任

单位没有考虑员工的取暖，

农民工007 已过期 2012-11-25 回复(2)