我是12年12月23日在婚庆公司签的合同，婚期是13年4月30日，交了500的定金，价钱一共事3280，现在我想解除合同，之前的500块钱可以退我嘛？需要付违约金嘛？ 解除合同的原因是：他的价格太贵，之前我们没有去别的地方了解就在这里直接签的，当时介绍的时候他们也没介绍，就是我说要什么然后他们就给我算钱，后来我男朋友问了其他人发现他们都是跟我们一样的价格但是他们全部都是鲜花而且还包括扎花车，我们是用绢花而且还不包括扎花车，我感觉有点上当了，他们收费太贵了。现在婚庆我们这个价位的都是全鲜花包括扎花车有的还有婚房布置，所以我想解除合同重新找一个婚庆公司。现在离婚期还很早，他们什么都还没有准备，我现在解除合同需要再付违约金嘛？合同上面写了我们要是违约要付总服务报酬的50%的违约金 。如果需要支付违约金，我应该支付多少50%太多了
我是2008年5月13日开始的工作 合同是在08年7月签的 并参加了公司北京总部的培训 培训为期14天 现在我想与公司解除合同关系 合同为期两年 并注明了解约需要缴纳培训费用 但并未写明具体金额 请问培训费用是否需要我自己支付？
六月底（25日左右）在一房屋中介公司的说辞下，约好了卖家，签订了二手房买卖合同（无需贷款类型），当日支付了房屋交易的定金（我方定金的全部数额及卖方的房产证均压在中介处）。 随后两周内，中介公司没有以任何方式与我方（买房）联系，我方觉得很是怪异，于两周后与当时签约的中介公司职员联系，又过了一周，中介给我
本人在某集团公司内， A公司工作，并参加了出国培训，同时约定了违约金。 但后期由于工作关系调动，进入B公司工作，保险及关系全部调入B公司。 现在A公司已经更名，A和B公司是两个不同的法人公司，现在本人合同还是以前A公司的。 问题：如果我现在想辞职（B公司），是否还需要缴纳违约金？？ 问题补充：A B 公司
律师，你好，我是一名刚进出租车行业的司机，我在进入此行业前，签了劳动合同跟承包租赁合同，承包合同上写著履约保证金5000块，如干满承包租赁合同三年，退还五千块钱，如中途离开，按5000除36个月计算，现在我刚进入行业，签了合同，现已公司安排顶了五天的班，还没有安排我分配给我的车，现在我想离开公司，请问我能拿回
我与一个学校签定了为期三年的合同，约定试用期为2到4.5个月，约定违约金5000元；参加工作前学校没有组织任何的培训。可工作后发现自己不适合当老师，想解除合同。现在还在试用期，如果我递交辞职信，学校会同意我辞职吗？同意了会不会交违约金，不同意辞职怎么办，会不会扣档案
本人今年由于参加公司的海外培训签订了份培训合同，但本人的劳动合同将在明年到期，请教下各位律师，我在劳动合同期满终止后不与单位续约，是否会被要求支付违约金？ 以下是培训合同中关于协议期限中规定： 1、乙方培训后回国后应在甲方单位至少工作三年以上，从2010年8月7日开始计算。 2、本合同（指培训合同）附属
中介和房主合同约定不允许转租，且还有半年就要到期。此间，中介又将房子转租给我，租期一年。请问：要是和中介提前解除合同并和房主重新签约，是否要按合同向中介交违约金？是否能要回定金和未发生的一个月的租金？对已住的两个月，是否有权要回租金？请详细回答各个问题。谢谢
我的问题是关于双方是否都违约，是否都需要支付违约金？（带*号的是租赁协议内容） *房屋租赁协议:租期是2010年5月27日至2011年5月26日止。月租金为人民币1500元，每三个月一付，每次付款必须提前5天。 *甲方（房东）责任:1.不得无故中止协议2.不得干涉房客正常生活，3.负责房内设备自然损坏的维修，4.按时交付房屋并告知
我和某培训学校签订了一个合同，约定必须干满3年，否则要支付培训费、知识产权保密费等共10万元给学校。我和学校没有签订其他协议，只是在试用期间，学校内部对我们进行了为期20天的培训，现在我想解除合同，是否需要支付违约金？应该支付多少？为什么？
各位律师，你们好。 我今年刚毕业，应聘到一个公办大学当老师。今年7月份与学校签订合同时，规定有8年的服务期。如果违约，每一年需要赔偿违约金额一万元。目前我还处于试用期，我想请教下如果现在违约，是否不用赔偿这八万元。
