本人7月12号通过寄快递的方式将辞职单寄到了公司，一式两份，公司领导不同意我辞职
本人7月12号通过寄快递的方式将辞职单寄到了公司，一式两份，公司领导不同意我辞职，并未签字，8月13号，本人依照劳动法离职，可公司不承认，说我自动离职，扣除所有工资，8月28号发放7月份的工资，本人的工资至今没发，公司的回答是厂里的规定，自动离职扣除一月的工资。投诉到劳动监察大队，至今没有结果，说要60天才有处理结果，这属于拖欠工资吗？拖欠工资不违法吗？不属于承担责任吗？是否可以去申请劳动仲裁？该如何申请？是否可以索要经济补偿金？以拖欠工资为理由吗？
公司不同意辞职，我以快递方式在这个月31号寄到公司手里，公司
公司不同意辞职，我以快递方式在这个月31号寄到公司手里，公司要在什么时候把我的工资全部结清？
申请辞职公司领导不同意，只能自离，因为公司是压一个月工资的，所以自离就等于放弃自己上个月的工资
申请辞职公司领导不同意，只能自离，因为公司是压一个月工资的，所以自离就等于放弃自己上个月的工资，现在我想辞职可是领导根本不同意，就是要我去自离，请问公司领导这样是不是犯法了？
因本人经公司同意后提前三十个工作日正常辞职办理完交接后离辞，办理完时公司未结算工资
因本人经公司同意后提前三十个工作日正常辞职办理完交接后离辞，办理完时公司未结算工资，说是要等一个月，，一个月后公司找理由扣工资，因本人是做计件工作的，，公司就以产品质量问题，，客户退货为由扣取工资，，不给发工资，，像这样合法吗，我该怎么做能要问工资
你好，因本人和公司有些矛盾，公司领导开始说要开除我，并要我写辞工书，我没同意
你好，因本人和公司有些矛盾，公司领导开始说要开除我，并要我写辞工书，我没同意。最后经过协商，公司把工资全部结清了。还叫我明天继续上班，工作岗位调到做清洁清理机器。请问我该怎么办，公司这种做法合理吗？
本人已提交书面辞职报告35天了，公司领导还是不批准不让我辞职，怎么办？
本人在一个国有企业里工作，由于原公司和现公司合并，在现公司里面一直不受待见，原公司有一个项目出了问题，恰好又处于合并期间，项目是分管领导牵头坚持要做的，我只是经办人，结果分管领导辞职走了，公司已经批准，直接领导也辞职了，公司领导一直不批准，说是让他把事情处理完才能走，他就不来上班，自己在外面工作。由
正常手续办理离职公司领导都同意签字了！辞职相关手续也都交人力资源部了
正常手续办理离职公司领导都同意签字了！辞职相关手续也都交人力资源部了！却被公司领导通知 不多上几天班 就要扣一月工资，跟公司领导闹掰，导致我一气之下本月少上了一个班！请问会怎么样！会被扣工资吗！
辞职到期，公司因为缺人不放我走，通过口头协商，本人也愿意留下接着好
辞职到期，公司因为缺人不放我走，通过口头协商，本人也愿意留下接着好，因为不懂当时辞职报告也没拿回来1等我干了几天，低价招了好多暑假工，又口头没提前通知我的情况下无辜除我，等我找他理论，要她赔钱，他就死不承认是开除我，说我是正常离职，这合理吗，h最可气的是，办离职，在离职性质这一栏，我填辞退，她要填正常
你好，在没有通过本人同意，而且在本人完全不知情的情况下，就当了公司的监事了
你好，在没有通过本人同意，而且在本人完全不知情的情况下，就当了公司的监事了，怎么办
您好，本人提交辞职报告已经超过三十天，但是公司直属领导一直以各种理由不准我离职
您好，本人提交辞职报告已经超过三十天，但是公司直属领导一直以各种理由不准我离职，并且公司每个月都存在拖欠工资的情况，请问有什么办法解决？
