你好，公司针对该员工在工作群中吵架，做出处罚，要求其道歉并考核
你好，公司针对该员工在工作群中吵架，做出处罚，要求其道歉并考核，但该员工拒不承认错误，所以公司想对其进行解除劳动合同，是否需要支付费用？我看有的律师说要支付，该怎么定论呢？
你好！我在一家建筑公司工作，由于该公司一直没有和员工签订正式的劳动合同，现在突然要求所有员工与之签订
你好！我在一家建筑公司工作，由于该公司一直没有和员工签订正式的劳动合同，现在突然要求所有员工与之签订其下属公司（劳务公司）的劳务合同！请问我们有权不签这个合同.(我们在这家建筑公司工作十多年了）吗？
你好，我是60后的工人。因做出了不符合公司对该工作岗位要求的事情
你好，我是60后的工人。因做出了不符合公司对该工作岗位要求的事情，停职1个月，发薪水1520元，
你好我公司员工之间因为工作发生冲突致使1方小手指断了对方家长要求我公司赔偿
你好我公司员工之间因为工作发生冲突致使1方小手指断了对方家长要求我公司赔偿，你说我们该怎么做
你好，我是中移铁通公司的员工，我在经开汉南工作，目前公司要求我调到洪山分公司上班
你好，我是中移铁通公司的员工，我在经开汉南工作，目前公司要求我调到洪山分公司上班，因家庭原因不能去那么选的地方上班，也按照领导的要求写了一份申请，尽量留在汉南工作，可是把申请写了之后，领导要我直接回去休息，没有明确的答复，这样可以去劳动局告领导吗？我已在公司将近两年，合同也签了
你好，我们公司强制员工到石家庄工作，并且一开始是协商，后来说是总部要求全部去那边出差
你好，我们公司强制员工到石家庄工作，并且一开始是协商，后来说是总部要求全部去那边出差，还告诉我们做好长期出差准备。因为公司出了问题，大家在北京工作的都是，根本不想去石家庄。可是公司一天一个说法强制我们过去。请问这样合法吗？我们合同签订的是北京。而且大家不愿意去，就百般要挟。如果我们不去会被强行辞退吗
你好，律师，我想请问一下公司强制要求我们员工上12小时制。每天工作时间不得少于11
你好，律师，我想请问一下公司强制要求我们员工上12小时制。每天工作时间不得少于11.5个小时。我们要求领导上8小时制。以前都是上8个小时的。领导说上12个小时这是个趋势，还说以后都是12小时制。没有8小时制的。请问这样我们需要怎样来维护我们员工的权益。谢谢！
律师你好，我在公司工作五年多，之前多次提出向公司要求买社保，一直不帮员工买社保
律师你好，我在公司工作五年多，之前多次提出向公司要求买社保，一直不帮员工买社保，今年三月份我兼职一份工作，该公司帮我买了社保。但之前的公司现无端把我解聘，我可以要求他赔偿吗，之前的公司也不签订劳务合同。
你好，咨询一下，因为工作需要考取技能证书，钱是公司出的，但是公司要求员工签署合同
你好，咨询一下，因为工作需要考取技能证书，钱是公司出的，但是公司要求员工签署合同，要在签署合同日起，继续为公司服务两年，否则视为违约，需要支付考证的全部费用，以及相应的违约金，这合理吗？谢谢！
你好，我是某工司的一名员工，任职7年，最近由于公司岗位调换，要求我去车间工作
你好，我是某工司的一名员工，任职7年，最近由于公司岗位调换，要求我去车间工作，上夜班，但是由于和领导说明我的身体情况，不能长时间上夜班，我想问问我可以申请公司和我解聘劳动合同，给我相应的赔偿吗？
