我怀孕了,但是是第三胎,公司想要辞退我,然后我怎么谈赔偿,赔
我怀孕了,但是是第三胎,公司想要辞退我,然后我怎么谈赔偿,赔偿金怎么算?公司是不是可以以我怀的是第单胎不受法律保护无条件的辞退我
你好,我2014年3月份进的公司,一直到现在都没签劳动合同,社保是从2014年8月份开始交的,现在怀孕5个月了,公司是私人企业,业绩不好,公司其他员工都已经辞职,老板想把我也辞退,这边办公室撤掉,但是公司部申请破产,还保留名称,要怎么谈赔偿才是合理的
我老婆怀孕了,但是他们公司效益不好,之前是准备直接辞退的,但是知晓怀孕后要赔偿就没有,现在就是让我老
我老婆怀孕了,但是他们公司效益不好,之前是准备直接辞退的,但是知晓怀孕后要赔偿就没有,现在就是让我老婆每月上半个月班,工资也只有半月工资,但是我们不想只拿半个月工资,请问应该怎么办
合同过期半年,没有续签,现在怀孕公司要辞退我,怎么赔偿我吗?
合同过期半年,没有续签,现在怀孕公司要辞退我,怎么赔偿我吗?希望李律师帮助我
合同到期,现在公司想要辞退我且不想赔偿,现要我签合同,我怎么跟人事的拒绝签合同?
公司上个月28号公司人事找我谈说要取消我这个职位需要辞退我,但是发现我和公司的合同已经到期2个多月且公司没有和我续签合同,我要求公司赔偿我双倍工资。但是公司不想赔偿,又和我说保留这个职位同时又拿个合同给我让我签,现在人事每天都来找我签合同,我都口头上拒绝。人事没有发正式的文件通知要解雇我,但是已经和我
在公司做了差不多3个月,现在怀孕公司想要辞退我,我能得到赔偿吗?
在公司做了差不多3个月,现在怀孕公司想要辞退我,经理也没有明说,我只是听到他的话像是要辞退我,觉得我业绩不好,我们签了合同的,他们可以在我怀孕期间辞退我吗?
怀孕四个月,公司想要辞退我,后因赔偿问题又不辞退了。现在公司为了针对我建立新的制度
怀孕四个月,公司想要辞退我,后因赔偿问题又不辞退了。现在公司为了针对我建立新的制度,以我考核分低要给我降薪逼我离职。请问公司这样是违法的吗?我是否可以申请劳动仲裁?考核分都是经理打的,那不是人为操控的吗
您好,就是用滴滴打车跑车然后被运管抓住罚款,但是滴滴公司不赔偿,现在怎么处理
您好,就是用滴滴打车跑车然后被运管抓住罚款,但是滴滴公司不赔偿,现在怎么处理!