12月8号下午，本人在宿舍睡觉，下午5点醒来后发现电脑不见了 ，门口警卫把人放走了。
公司对账发现我管理的账目和电脑上的账目不一样有很多物品丢失老板要求员工赔偿损失，合法吗
本人在公司从事电脑技师工作。本月17日对账发现我的实物和电脑上的账目不符，差六千多人民币的物品，经理让我个人承担全部责任这合理吗。我们单位是连锁的进货到货点货要经过好多人的手，然后上报给总部再有总部人入到电脑里，这样很容易和实物对不上，还有我电脑账乱，经理朋友什么的来了要这要哪的一概不填单子直接拿走我
在汽车站丢失电脑 我是曲阜师范大学的一名学生，几天下午3点左右，于曲阜汽车站买了开往费县的车票，上车5分钟以内电脑就被偷了，监控显示两名未买票男子经汽车站东门上车并在开车之前下车，汽车站管理存在漏洞以致小偷有可乘之机，另外，车乘人员未履行提醒乘客的义务，所以我想咨询各位老师能否要求汽车站赔偿？非常感谢
你好，车主的电动车没有锁在存我的车库丢失了，他说9点出去的，10点回来的，去派出所看了录像，并没有车主的出入记录。他想要求赔偿现金，这件事应该怎么处理？
我是公司的部门负责人，在我负责期间，部门内比较贵重的通迅设备丢失。该设备平时为部门员工提供工作必需的上网条件，一直是放在公共区域没有防盗保护的。公司以我是这个物品的保管人为由，要求我负责赔偿（去购买一个回来赔给公司）。请问这么做合法吗？
业主电动车在楼下时丢失，报物业，物业人员到现场时，报警并协助警方工作，至今无结果，业主要求物业公司赔偿。并不交物业费。请问物业是否要赔偿业主费用？
2012年3月份的时候把公司一台笔记本丢失了，当时老板没说什么，我8月份从公司离职，公司8月中旬通知我让我赔偿2000块钱，我一直没理会，今天通知我要起诉我？如果到法院他会不会要我赔偿更多的钱？如果我不去法院会有什么后果，公司目前不知道我的联系方式。
我想问一下这种强制辞退是不是合法，他们有没有权利要求该单位赔偿？
某公司于2011年10月在某大学进行校园招聘，在该所学校招了12名即将毕业的大学生，于2012年2月份12名学生进入该单位实习直到6月份毕业，毕业后12名学生到公司报到并签订了劳动合同见习期为6各月，在见习期间12名同学在公司完成了3个项目。于今年10月该公司以考评不合格的理由辞掉7名同学。我想问一下这种强制辞退是不是合法
我想问一下这种强制辞退是不是合法，他们有没有权利要求该单位赔偿？
某公司于2011年10月在某大学进行校园招聘，在该所学校招了12名即将毕业的大学生，于2012年2月份12名学生进入该单位实习直到6月份毕业，毕业后12名学生到公司报到并签订了劳动合同见习期为6各月，在见习期间12名同学在公司完成了3个项目。于今年10月该公司以考评不合格的理由辞掉7名同学。我想问一下这种强制辞退是不是合法
小偷入室把电脑偷去了里面有重要照片和录像，我能要求赔偿多少精神损失费
我的电脑里面有重要照片和录像.被小偷偷去，现在小偷抓住了能要求他赔偿精神损失费吗
