民营企业员工去当兵，在当兵期间是否依然享受五险一金
男员工享受了护理费保险待遇，企业是否还给其开7天的护理假的工资
男员工享受了护理费保险待遇，企业是否还给其开7天的护理假的工资，急知道，谢谢
企业员工在工作时不慎受伤，除了发正常工资外，结效奖如何发？是否享受？请专家指教
企业员工在工作时不慎受伤，除了发正常工资外，结效奖如何发？是否享受？请专家指教。
企业员工在工作时不慎受伤，除了发正常工资外，结效奖如何发？是否享受？请专家指教
企业员工在工作时不慎受伤，除了发正常工资外，结效奖如何发？是否享受？请专家指教。
社医保缴纳不满12个月，无法享受生育津贴，请问请产假期间企业是否要发产假期间的工资？
1、本人于2016年10月份入职公司，因意外怀孕，当时已告知公司此事，当时本人有意自动提辞职。 2、因公司试用期间比较满意我的工作表现，同意本人继续为公司服务（因当时怀孕有些工作不适合从事，公司特意调整了工作内容并给降薪了），且口头承诺到时公司会按公司规章制度执行，产假期间会发放基本工资1500元给本人。 3、
在企业退休后，到民营机构上班期间得了癌症，民营机构要辞退此员工
在企业退休后，到民营机构上班期间得了癌症，民营机构要辞退此员工，请问律师该员工应该得到什么待遇和保障吗？民营机构该怎么处理这件事？谢谢律师！
