我在职9个月，单位没有缴纳社保，我也忘记了是否签过合同，4月份辞职了

我在职9个月，单位没有缴纳社保，我也忘记了是否签过合同，4月份辞职了，本没有打算找单位麻烦，但单位在5月15日结算工资时，以我工作失误为由扣押了我半个月工资，因此我想到了申请劳动仲裁，我提出的诉求主张我知道可以要求单位支付剩余工资和补缴社保，我还可以要求单位因没有和我签订劳动合同的双倍工资补偿差额吗？

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提问人：你胖你先吃
提问时间：2018-07-23

我在单位工作4年，单位一直拒签合同也没有缴纳社保，今年6月份单位以放假为名变相辞退我

我在单位工作4年，单位一直拒签合同也没有缴纳社保，今年6月份单位以放假为名变相辞退我，几个月来我一直找上级主管部门反映情况，现在单位又要求我上班，我要求单位与我签订无固定期限劳动合同并补缴自参加工作以来的各种社会保险，但遭到单位拒绝，我想既然单位还拒签合同我就想要求单位赔偿，但不知单位能补偿哪几项赔偿

ask20150527tor 已过期 2015-10-30 回复(2)

单位没有签合同，没有交社保，5月份用不到我们了，让我们自动辞职

单位没有签合同，没有交社保，5月份用不到我们了，让我们自动辞职，应该怎么办？

ask20170319myg 已过期 2017-04-02 回复(1)

工作快4年，单位既没有给我缴纳社保，也没有给我签合同，我是否可以不提前通知用人单位

工作快4年，单位既没有给我缴纳社保，也没有给我签合同，我是否可以不提前通知用人单位，随时离职？离职后是否还可以主张经济补偿金？还是离职必须提前通知用人单位，提前多久？

ask201705053jb 已过期 2017-05-05 回复(2)

工作快4年，单位既没有给我缴纳社保，也没有给我签合同，我是否可以不提前通知用人单位

工作快4年，单位既没有给我缴纳社保，也没有给我签合同，我是否可以不提前通知用人单位，随时离职？离职后是否还可以主张经济补偿金？还是离职必须提前通知用人单位，提前多久？

ask201705053jb 已过期 2017-05-05 回复(1)

1.工作快4年，单位既没有给我缴纳社保，也没有给我签合同，我是否可以不提前通知用人单位

1.工作快4年，单位既没有给我缴纳社保，也没有给我签合同，我是否可以不提前通知用人单位，随时离职？离职后是否还可以主张经济赔偿？还是离职必须提前通知用人单位，提前多久？ 2.如果我想在离职后向单位主张经济补偿，在办理离职时该怎样做？要交辞职信吗？需要注意什么？该怎样写才可以保护自己的合法权益？

龙儿已过期 2017-05-05 回复(2)

1.工作快4年，单位既没有给我缴纳社保，也没有给我签合同，我是否可以不提前通知用人单位

1.工作快4年，单位既没有给我缴纳社保，也没有给我签合同，我是否可以不提前通知用人单位，随时离职？离职后是否还可以主张经济赔偿？还是离职必须提前通知用人单位，提前多久？ 2.如果我想在离职后向单位主张经济补偿，在办理离职时该怎样做？要交辞职信吗？需要注意什么？该怎样写才可以保护自己的合法权益？

龙儿已关闭 2017-05-05 回复(0)

1.工作快4年，单位既没有给我缴纳社保，也没有给我签合同，我是否可以不提前通知用人单位

1.工作快4年，单位既没有给我缴纳社保，也没有给我签合同，我是否可以不提前通知用人单位，随时离职？离职后是否还可以主张经济赔偿？还是离职必须提前通知用人单位，提前多久？ 2.如果我想在离职后向单位主张经济补偿，在办理离职时该怎样做？要交辞职信吗？需要注意什么？该怎样写才可以保护自己的合法权益？

ask201705053jb 已过期 2017-05-05 回复(2)

和用人单位没有签订合同，而且用人单位没有给缴纳社保，辞职报告

和用人单位没有签订合同，而且用人单位没有给缴纳社保，辞职报告怎么写日后才能去劳动局申请

ask201711230q3 已过期 2017-11-23 回复(2)

签订合同半年单位未缴纳社保我是否可以立即解除合同且不用

签订合同半年单位未缴纳社保我是否可以立即解除合同且不用提前书面通知谢谢

NICe 已过期 2018-07-22 回复(3)

工作了半年，单位不缴纳社保，也没签合同，我已经口头提出辞职，但没有提交书面辞职报告

工作了半年，单位不缴纳社保，也没签合同，我已经口头提出辞职，但没有提交书面辞职报告，现在我想申请劳动，我知道主张单位补缴社保，但不知道主张单位因没有签订劳动合同，支付双倍工资差额的补偿的诉求能不能得到支持？

你胖你先吃已过期 2018-07-23 回复(11)