我5月份签了一份正式劳动合同，现在公司不做了，解除劳动合同，

我5月份签了一份正式劳动合同，现在公司不做了，解除劳动合同，我能得到相应赔偿吗？

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提问人：ask20180722c68
提问时间：2018-07-22

相关咨询

合同到8月份才到期，现在公司裁员，协商解除劳动合同。这种情况公司是否给我们赔尝金与及帮办失业金申领

ask20150614jn0 已过期 2015-06-14 回复(2)

我现在在哺乳期，劳动合同是今年12月份到期，公司能解除劳动合同关系吗？

ask20151006awb 已关闭 2015-10-06 回复(0)

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ask20151006awb 已过期 2015-10-06 回复(2)

我们公司要部解除劳动合同，我9月份签订的是无固定期合同，然后现在公司要解除劳动合同了，又打出一份2年固定合同让我重新签订，赔偿金是一样的吗

ask20170110o1n 已过期 2017-01-10 回复(4)

你好！我现在想和公司协商解除劳动合同，赔偿是按解除劳动时前一年的月平均工资乘以工龄计算。但是这一年当中有半年我休了哺乳假，请问我解除合同的这个赔偿是不是应该按正常上班的月平均工资算而不是休假的月平均工资？

ask20170615m2p 已过期 2017-06-15 回复(2)

我是无固定期限合同，现在公司要和我解除劳动合同，另外，我是2013年工伤十级怎么赔偿，谢谢你

ask20170801e6e 已过期 2017-08-01 回复(4)

你好律师！劳动合同法运输承包合同，公司车辆拿去报废了老板没钱买车因此现在要与我解除合同，请问公司该需要赔偿我几个月的工资？2015年9月上班的，签订合同是从2016年2月份签订的。

ask201709030iw 已过期 2017-09-03 回复(2)

您好，我还处于哺乳期，可公司现在卖了，我合同还没到期，要和我解除劳动合同，那应该怎么赔偿？

ask20180313kv2 已过期 2018-03-13 回复(7)

公司不给交社保，合同注明每月给500补贴，现在可以要求解除劳动合同，并且给予赔偿吗？

ask201805039hl 已过期 2018-05-07 回复(2)

您好，合同是属于派遣合同，现在因环保检查不通过责令停产，单位现在6月份要解除劳动合同，孕妇该享有哪些赔偿金额，10月份预产期，工作已经做了有半年以上

ask201806090q9 已关闭 2018-06-09 回复(0)