我在厨房上了十天班，辞职老板不发工资，喊提前一个月交辞职报告，要么走了没有工资，要么继续上班等
我在厨房上了十天班，辞职老板不发工资，喊提前一个月交辞职报告，要么走了没有工资，要么继续上班等。公司这种属于违法吗。谢谢
没有签订劳动合同，已经上班五个月，老板说没有提前一个月打离职报告所以扣发最后一个月工资，大概三千
没有签订劳动合同，已经上班五个月，老板说没有提前一个月打离职报告所以扣发最后一个月工资，大概三千。
你好，我在一家火锅店上班，提前一个月交的辞职报告，但是时间到了老板不发工资
你好，我在一家火锅店上班，提前一个月交的辞职报告，但是时间到了老板不发工资，说让我下个月来拿，我该怎么办
我在一家火锅店上班，提前了一个月交辞职报告，时间到了，老板不现结工资
我在一家火锅店上班，提前了一个月交辞职报告，时间到了，老板不现结工资，我该怎么办才可以拿到工资
你好 我想咨询上班一个月没提前一个月打辞职报告老板说工资一分不给
你好 我想咨询上班一个月没提前一个月打辞职报告老板说工资一分不给，合理吗
上班一个半月，没有签劳动合同，没有发工资，提前三天辞职，老板不让
上班一个半月，没有签劳动合同，没有发工资，提前三天辞职，老板不让，非要找到顶替的人才能走，可以强行离职吗，有什么法律责任？
本人在镇里的一家加工厂上班，没有提前一个月辞职，老板扣下我俩个月工资没发
本人在镇里的一家加工厂上班，没有提前一个月辞职，老板扣下我俩个月工资没发。签订了劳动合同，没有给我缴纳社保。请问我劳动仲裁的胜率大吗，签订劳动合同时没有细看，会有影响吗
私营小店，入职时没有签订劳动合同，现在辞职了老板拒不付工资，借口入职前说过要提前一个月打辞职报告
私营小店，入职时没有签订劳动合同，现在辞职了老板拒不付工资，借口入职前说过要提前一个月打辞职报告，可是有很多同事都可以证明并没有过此类提醒，也没有任何凭据，而且老板还借口没有合同和凭据抵赖当时面试时谈好的工资，并且工资未达最低工资标准，请问这种情况可以走仲裁吗？可以获得哪些赔付？
我没有提前30天辞职，我6 号辞职，17号就想不上班了。老板同意辞职，前提扣一个月工资还要找到人接手
16年11月份入职，16年11月之前所有人都不签合同，17年4月份公司改革所以签合同了，合同从17年4月算起，签了一年，12月份才帮我买社保，合同内有规定：在对方无过错的情况下，任何单方解除本合同均属违约，违约方应向对方予以经济赔偿，标准以事发当时、乙方最近两个月领取甲方薪酬待遇的合计总额为准。老板就以这条扣我一个
在私企上班，没有合同，提前一个月申请辞职报告，老板不批，拿营
在私企上班，没有合同，提前一个月申请辞职报告，老板不批，拿营业款抵工资算违法吗
