您好，请问一下，未签用工合同情况下，工作十天左右，离职可以拿

您好，请问一下，未签用工合同情况下，工作十天左右，离职可以拿到工资吗

问题状态：已过期回复 (5)
提问人：云卷云舒
提问时间：2018-07-17

你好请问一下上个单位没离职走了，可以去别的合同单位工作吗

ask20160728gdb 已过期 2016-07-28 回复(2)

您好，请问我在前单位工作了4年合同到期后办理离职，正常是可以领取失业金的，但是由于我刚离职就有新的工作单位聘用我，所以就放弃了领失业金，因为新单位签订的劳动合同备案时需要失业证，可是现在单位要解雇我，而且在这一个月任职期间并没有给我缴纳保险，请问这样的情况，我还可以办理领取前单位那4年的失业金吗？谢谢

ask20160929luy 已过期 2016-09-29 回复(8)

你好，想请问一下签了三年合同，工作了快一年想离职可以吗

ask20170604k72 已过期 2017-06-04 回复(3)

您好！单位未签合同，未签保密协议，只是在工资上有个保密费，请问我离职后可以从事相同行业的工作吗

您好！单位未签合同，未签保密协议，只是在工资上有个保密费，请问我离职后可以从事相同行业的工作吗，是否违法？谢谢！

ask201801097kb 已过期 2018-01-09 回复(3)

您好，请问一下我是由于怀孕，身体不适离职了，但是老板说前十天离职没有工资

您好，请问一下我是由于怀孕，身体不适离职了，但是老板说前十天离职没有工资，我们没有签劳动合同，这样有没有法律可依

ask201802121jd 已过期 2018-02-12 回复(1)

你好，请问一下，工作了6天，不做了就直接没去上班，没签合同，可以拿到工资吗？他们以旷工论

你好，请问一下，工作了6天，不做了就直接没去上班，没签合同，可以拿到工资吗？他们以旷工论，不给工资，这中情况还有工资领吗？

ask20180314xo0 已过期 2018-03-14 回复(7)