我因为特殊情况扣工资5天店里规定是提前半个月辞职但我属于

我因为特殊情况扣工资5天店里规定是提前半个月辞职但我属于特殊情况在这种情况下扣我5天工资合法吗

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提问人：ask20180529pdh
提问时间：2018-05-29

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如果老板乱扣工资应该怎么处理啊，之前在一个地方上了2个月班，因为特殊情况辞职了，刚开始去上班的时候说他们公司规定只要进去上班就必须上满半年后才能离职，而我因为特殊原因辞职了，现在乱扣我一部分工资，我应该怎么处理啊

ask20150716f94 已过期 2015-07-16 回复(3)

ask20150716gno 已过期 2015-07-16 回复(1)

你好律师，我在兰山一家板厂上班因为特殊原因提前一个月打了辞职报告老板当时说会给工资，但到现了还没给请问我该怎不办

ask20151016kug 已过期 2015-10-16 回复(1)

我在服装厂里干了几个月后特殊情况没有提前辞职服装厂都是压一个月的工资，我不干以后老板就不发我压的那一个多月的工资。现在已经拖两个月了，请问我还能要回我的工资吗？谢谢

ask20151027dcl 已关闭 2015-10-27 回复(0)

本人个人原因离职，未提前30天辞职，属于急辞，公司按规定扣了工资，现在距离开公司两个月半时间了，应该怎么办理离职证明，公司不办理又该怎么办？本人的劳动合同已丢失。求解决办法

ask20151027amf 已过期 2015-10-27 回复(1)

再没有签劳动合同情况下，我因为私事没有提前一个月打辞职报告，但是临走老板讲不会差你工资的，但是现在都拖两个月还没发工资，我该怎么办啊

ask20160317w0y 已过期 2016-03-17 回复(2)

没有跟公司签合同，又因为特殊情况要提前辞职，辞职后干不满一个月，怎么扣工资？

ask20161009d2t 已过期 2016-10-09 回复(2)

我在一家电玩城工作，之前公司规定不提前半个月就不发工资，但因为个人原因没有提前半个月就辞职了，公司就不发上一个月到辞职前工作天数的工资，公司每个月8号发上一个月的工资，也就说公司拖欠了我一个月的工资以及从下个月1号到我辞职时的工资，请问可以要回我的工资吗？

ask20170308z5v 已过期 2017-03-08 回复(1)

我是一名幼师，因为有事已经提前一个月辞职，园方说属于中途离职要扣这个月70%工资，而且我说好做完4月份不做，但月末不同意我走，我又做到了5月13号，因为6号是发工资日，全部都有工资拿，就我没有，我的说要到6月6号一起才能拿，而且要扣我4月的60%，怎么办，合理吗

*LXQ★ 已过期 2017-04-13 回复(2)

试用期内员工因特殊情况需辞职走，但公司以没提前一个月申请为由拒绝发放工资，也没有签订劳动合同的

ask20171127b11 已过期 2017-11-27 回复(3)