工伤五级伤残,没有跟工厂解除合同,工厂给换了个工作,工资比之前低了很多
工伤五级伤残,没有跟工厂解除合同,工厂给换了个工作,工资比之前低了很多,还不到之前工资的70%,想咨询合不合理。
你好律师!我想咨询一下,我在2010年因工伤导致伤残五级,没有和单位解除合同,经过两年的时间治疗,于
你好律师!我想咨询一下,我在2010年因工伤导致伤残五级,没有和单位解除合同,经过两年的时间治疗,于2012年和单位达成协议不用工作可以领取伤残津贴,协议中写明了津贴根据国家政策上调直至退休,我想问一下这个伤残津贴的上调跟什么有关系?我现在领取伤残津贴中包含扣除五险一金的费用吗?请帮忙解答一下谢谢!
工伤鉴定伤残五级,我月工资5000合同工资3500,解除劳动合同
工伤鉴定伤残五级,我月工资5000合同工资3500,解除劳动合同,我能得到多少赔偿
试用期20天中在工作中受伤,工厂不给报工伤,自己没有工作服,没合同
试用期20天中在工作中受伤,工厂不给报工伤,自己没有工作服,没合同,没工作证,没有出勤记录,也没和法谈诉的录音,怎样才能证明和厂子的劳动关系
工厂没有及时付足工资,劳动者可以去法院解除合同并获得经济补偿吗?(签了劳动合同,以工作4年)
工厂没有及时付足工资,劳动者可以去法院解除合同并获得经济补偿吗?(签了劳动合同,以工作4年)
你好,我之前在一家驾校工作,没有签合同,工资问题也是口头承诺的
你好,我之前在一家驾校工作,没有签合同,工资问题也是口头承诺的,没有任何书面形式,第一个月,老板按照之前招人标准发放工资,第二个月我们业绩很好了,本因7583元工资,实际拿到3983,3600元未拿,老板一再表示这个是财物算错了,因按照这样的方式计算,这个属于违法吗,而且我辞职了,第一个月的工资条跟第二个月工资
我在工厂上班,之前和老板在微信聊过关于工资待遇问题,没有合同
我在工厂上班,之前和老板在微信聊过关于工资待遇问题,没有合同,年初谈的时候也说了不一定做到过年了老板也同意了,结果最近我怀孕了就不都打算干了,然后老板现在要扣我工资,奖金和房租,请问我还能要来吗