在教育机构干了16天，老板以前6天为试岗期为由，扣了我6天工资

在教育机构干了16天，老板以前6天为试岗期为由，扣了我6天工资，应该去哪投诉

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask201805223uz
提问时间：2018-05-22

老板以我没有服务完顾客为由扣我工资以前的提成我该怎么办没

老板以我没有服务完顾客为由扣我工资以前的提成我该怎么办没有劳动签合同上班一年了

ask20150817j6q 已过期 2015-08-17 回复(2)

在单位干了5年，可是老板拖欠工资，不得已辞职，老板却已辞职为由

在单位干了5年，可是老板拖欠工资，不得已辞职，老板却已辞职为由，还有春节放假为理由，不给2月的工资，就算出去假期我也上了15天，五年中只签了1年合同，前年就到期，没有续签，他不给我们工资合法吗

ask20180427spr 已过期 2018-04-27 回复(4)

在单位干了5年，可是老板拖欠工资，不得已辞职，老板却已辞职为由

在单位干了5年，可是老板拖欠工资，不得已辞职，老板却已辞职为由，还有春节放假为理由，不给2月的工资，就算出去假期我也上了15天，五年中只签了1年合同，前年就到期，没有续签，他不给我们工资合法吗

ask20180427spr 已过期 2018-04-27 回复(9)

老板以工作失误为由拒付工资

律师您好！想向您咨询一下，本人于今年4月初辞职，现在的问题是:老板要以去年8月份我的一次工作失误，给他造成了经济损失为理由扣我工资，那次失误确实存在，但是从去年8月份直到我今年4月份离职，在这8个月的时间里从来没有听老板说过到底给他造成了多少经济损失！而是在我第4次催问工资的时候才给我提起，并发来相关证明

我是小歪已过期 2018-04-30 回复(2)

已经辞职了，老板扣我工资不发，催问4次后以工作失误造成损失为由拒付工资

已经辞职了，老板扣我工资不发，催问4次后以工作失误造成损失为由拒付工资，老板没有与我签订劳动合同，劳动关系只有聊天记录作为证明，如果申请劳动仲裁会不会受理？如果申请劳动仲裁，我是否能将老板不与我签订劳动合同和不为我缴纳社保作为诉求申请赔偿？

你胖你先吃已过期 2018-05-01 回复(3)

张律师，你好！我以前在一家商贸公司上班，老板以有一千多元的退货未及退回为由

张律师，你好！我以前在一家商贸公司上班，老板以有一千多元的退货未及退回为由，现已拖欠我工资快一周了，因多次打电话他已推委，但我已找到充分的证据证明我不是退货不

ask20180505wod 已过期 2018-05-05 回复(2)

我是一名打工者春节老板让我初六来上班，以前工资也发了，现在我不做了

我是一名打工者春节老板让我初六来上班，以前工资也发了，现在我不做了，他把我春节钱扣了，合理吗？我该怎么维权

ask20180506ma9 已过期 2018-05-06 回复(8)

在一个辅导机构工作十天，老板不发工资，没签合同，可以追回吗

ask20180510zzw 已过期 2018-05-10 回复(3)

我在美容店上班快一个月感觉不合适，当时口头协议试用一月，现在老板以培训费为由不给发工资

我在美容店上班快一个月感觉不合适，当时口头协议试用一月，现在老板以培训费为由不给发工资，怎么办

ask20180516hyr 已过期 2018-05-16 回复(2)

老板不许本人签订劳动合同，在职9个月不曾为本人缴纳社保，辞职后以工作失误为由扣押1700元工资

老板不许本人签订劳动合同，在职9个月不曾为本人缴纳社保，辞职后以工作失误为由扣押1700元工资，本人现在因工作繁忙无暇处理此事，想请问各位律师，委托律师处理需要多少钱？

你胖你先吃已过期 2018-05-16 回复(7)