1.从去年入职到现在，刚好1年，入职前谈好要办社保，签订合同至今在老总以种种 理由导致社保仍未办理。 2.本月无故降了工资，合同签订工资为2200.3个月后涨了400，本月突然降到2000， 且未进行任何通知。 3.请问针对这些问题，我该如何维权，谢谢！
我是2011年2月16号在公司上班2012年2月8好离开公司，因跟老板认识，公司未跟我签订劳动合同，离职也没有写书面申请，当时口头约定1800/月，8.5小时/天，因为工作性质几乎每天都要加班的，当时是说到年底要补加班费的，可是到了年底老板不肯给加班费，还有工资平时只发80%，其他到年底才发清的，社保各承担50%，，而且我2012
我是在2012年2月份入xxx公司工作。在我进公司前老板和我口头说好，一个月后就给我买社保。但是到现在2012年6月份都还没有和我签合同也没有和我买社保。我现在想申请劳动仲栽，问题我们公司没有发厂牌，也没有发过工资条。所以我没有什么好的证据，也不知道仲裁怎么写？？？
因公司原因把我社保转入天津，可我还在深圳公司上班，现在生病住院，社保卡怎么用？
因公司原因把我社保转入天津，可我还在深圳公司上班，现在生病住院，社保卡怎么用？医院方面要我自己把费用交齐，出院后公司方面再拿收据去天津报，这样可以吗？是不是这样报销的比例会少很多 而且公司方面说报销的话要好几个月才能报的下来，还说好几个月也是不确定的，能报多少也不说！怎么能这样
我是2005年4月正式进入公司上班，2008年4月公司才为我购买养老保险，是否可以要求公司现金补偿我05年4月到08年3月期间的社保金（曾向公司相关人员提出过补交这期间的社保，但对方说补不了）。如果可以具体补偿多少金额怎么算比较合法？另外，我是四川的城镇户口，公司在浙江，为我买的是当地的农业户口保险，请问这样合法吗
工作将近半年公司没给买社保辞职时还扣押我的工资我该怎么要回我的工资
2012年2月进入公司直走都没给买社保在辞职时公司扣押我一个半月的工资说我有一次送货晚了人家投诉扣了公司1000元所以公司扣我1000元而在四月是公司以我送货时没结现金扣我500说结回来给我可当时并没有人和我说要结现金我不依但公司不给队长说结回来就给我我就信了可到我辞职时要时队长说他没说过这话公司从来不接先进回来都
我2007年到这个公司做厂长 以前每年都签合同 但从来没有买社保 今年到现在为止我的合同也没有签 请问假如我现在辞职的话 可以拿到什么补偿？
我是海南一名大专生。于2011年至今在一家公司工作有一年多了，要求公司签合同买社保，可是老板中找各种各样的理由拒签合同、买社保等；另外还经延长工作时间，有时拖欠工资及不按时发；有事请假时不愿批假，周末加班不按两倍工资发，家假日不按三倍工资发；总是找各式各样的理由克扣员工工资；因为老及老板娘任何一位都不能
我是去年11月底进公司，1月转正为正式员工，但公司都没给买社保，自己也太大意今年9月17号才现，现公司从9月开始买社保，前面的赔偿应该怎么算呢？
