怀孕28周病假单医生写要求休息。公司可以不算病假嘛

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask20180429oth
提问时间：2018-04-29

同事说怀孕胎儿不稳定医生要求休假两个星期可以算病假，公司说不算病假

同事说怀孕胎儿不稳定医生要求休假两个星期可以算病假，公司说不算病假，这样合法吗？

ask20150525tij 已过期 2015-05-25 回复(2)

怀孕了就一直请病假，病假单上写有要求休息，算不算病假？公司是否该履行义务发放病假工资。且开病假单的时

怀孕了就一直请病假，病假单上写有要求休息，算不算病假？公司是否该履行义务发放病假工资。且开病假单的时候，医生并没有帮我写病例，病假单有医院盖章，公司是否不能因为没有病例而刁难我？

哟哟切克闹已过期 2015-10-09 回复(4)

怀孕期间，医院开具病假单休息，公司去医院闹着让医生不给我开病假单，请问律师，这个是违法的吗？我要怎么

怀孕期间，医院开具病假单休息，公司去医院闹着让医生不给我开病假单，请问律师，这个是违法的吗？我要怎么办？

1454392543 已关闭 2016-03-04 回复(1)

怀孕40多天自然流产，医生建议休息两周，公司算病假合理吗？是否可以申诉？

怀孕40多天自然流产，医生建议休息两周，公司算病假合理吗？是否可以申诉？在医院检查复查的费用能报销吗？

cygcxl 已关闭 2016-03-05 回复(0)

您好，我在太平洋公司上班，怀孕七个月，上个月请了病假，见红先兆流产医生建议卧床休息

您好，我在太平洋公司上班，怀孕七个月，上个月请了病假，见红先兆流产医生建议卧床休息，我向公司递交了诊断证明，请了一个月假，结果公司发工资的时候扣除了我上一个月的佣金奖励1000元，我该怎样找公司理论

ask201603091ud 已过期 2016-03-09 回复(3)

公司知道怀孕了，但是没有任何特殊照顾，每天还要求化妆没事的时候也不可以适当的坐着休息下

公司知道怀孕了，但是没有任何特殊照顾，每天还要求化妆没事的时候也不可以适当的坐着休息下，没来没月有四天休息的，遇到节假日才会加班，但是我们经理说下个月开始每人一个星期必须上一天通班，我实在是上不起跟她说了，她跟我说要么走人要么继续上，班照样加，出现任何事情公司不负责任由我自己承担！公司没签合同也没买

ask20160320htw 已过期 2016-03-20 回复(1)

怀孕了，有流产征兆，医生开了病假单，但是公司不让休息，我该怎

怀孕了，有流产征兆，医生开了病假单，但是公司不让休息，我该怎么办

ask2016062226s 已过期 2016-06-22 回复(1)

怀孕初期有流产症状医生让卧床休息公司请假最多可以请多久

ask20160827t6y 已过期 2016-08-27 回复(1)

怀孕了40天见红，医生让休息一周，可以请病假嘛，没有结婚证

ask20170106br5 已过期 2017-01-06 回复(3)

请病假公司要求出示医生建议休息几天，不写就按事假处理，合法吗

木偶已过期 2017-09-20 回复(5)