我于2017年11月份入职a公司但是入职后签定的是b劳务派遣公司的合同2018年3月份

我于2017年11月份入职a公司但是入职后签定的是b劳务派遣公司的合同2018年3月份a公司要裁员，把我和一干同事大概20人左右都裁了又没有任何补偿，请问我们该怎么保护自己的合法权益？

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提问人：老虎和茉莉茶
提问时间：2018-03-18

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你好，我是跟劳务公司签的合同，属于劳务派遣。合同今年7月份到期。我今年2月份怀孕。怀孕后身体状况不好一直没有上班。现在用人单位要把我派到其他工作岗位，但是这个岗位孕妇不能胜任。这样用人单位可以跟我解除劳务合同吗？谢谢

ask201605141l2 已关闭 2016-05-14 回复(0)

我是一名铁路劳务派遣工11年跟一家劳务公司签了五年合同现在马上到期.但是这家劳务不跟我们续签.让我们跟另外一家重新签合同.请问我一开始签的那家在这五年合同满时.有什么补偿？

龙已关闭 2016-05-30 回复(0)

我是劳务派遣，原用工单位合同到期，劳务公司给我安排新的岗位但是岗位不适合我，我不愿意去，劳务公司以此为借口不打算赔偿违约金，这合法吗？我可以如何争取到违约金

ask20160603ion 已过期 2016-06-16 回复(1)

我和劳务派遣公司签定了一年的合同，在社区上班，今年2月份签的，今年8月得了乳腺癌，手术后需要做化疗治疗，需请病假，想问一下像片这种情况能请多长时间的假，是否带工资？

ask201609111b9 已过期 2016-09-11 回复(2)

我是劳务派遣工但是没有和派遣公司签正式合同我还查了一下派遣公司没有派遣资质，但我事先没接到通知被厂子辞退口头辞退没有任何书面我应该怎么办工作一年多了，我还能会厂子上班吗？

ask20161002wvr 已过期 2016-10-02 回复(5)

我是劳务派遣工但是没有和派遣公司签正式合同我还查了一下派遣公司没有派遣资质我是劳务派遣工但是没有和派遣公司签正式合同我还查了一下派遣公司没有派遣资质，但我事先没接到通知被厂子辞退口头辞退没有任何书面我应该怎么办工作一年多了，在没有接到厂子的书面通知我是不是还是这厂子的工人可以要求经济补偿吗？

ask20161002wvr 已过期 2016-10-02 回复(4)

在某单位工作11年！一直是劳务派遣！现在合同马上到期！公司将全部派遣人员转为劳务外包！请问合法吗！如果就此不签合同会得到赔偿吗！是单位强制变签劳务公司！说不签就属于自动离职！

ask20161029mth 已过期 2016-11-03 回复(2)

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请问劳务派遣性质，与派遣公司第二次合同三月底期满，但是到现在没有与我们续签合同，我们该怎么办？是否可以要求无固定期劳动合同？

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本人属劳务派遣工，五年合同到期，想续签继续跟公司干，但是公司说让换劳务公司，原劳务公司让我签个人解除合同证明，我该不该签这个证明，还有我与劳务公司和单位存不存在补偿问题，谢谢

ask20180313iwd 已过期 2018-03-13 回复(4)