上班4个月没有签劳动合同，没有交社保，上班被辞退，去劳动局仲裁

上班4个月没有签劳动合同，没有交社保，上班被辞退，去劳动局仲裁，调解他不同意，最后一个工资也没给我

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提问人：ask20180313eqd
提问时间：2018-03-13

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你好，我想问下，公司因没有跟我签订劳动合同和缴纳社保，我需要去劳动局申请仲裁，但是我提出辞职了他让我月底走，我现在就会申请劳动仲裁那么我的赔偿金额是全几个月呢？我是4.10号正式入职，7.30号离职，我去仲裁索赔的每月双倍工资是按3个月算还是4个月算呢

ask20150704qxt 已过期 2015-07-09 回复(2)

在杭州工作快2年了，公司没给签合同，没交社保，没有提前通知就把我辞退了，申请仲裁能得到那些补偿？委托律师代理费用多少啊？

ask20150923x8n 已关闭 2015-09-23 回复(0)

在公司上班快一年了，公司没有帮忙缴社保，签的合同也拿去仲裁看了，是假合同，请问申请仲裁的话大概可以赔偿多少钱，怎么赔偿

ask20160310gos 已过期 2016-03-16 回复(4)

我在企业上班四年.没有合同，没有社保，公司现在辞退我，还叫签自动自愿辞工书，我已签字了我还能去找公司赔偿吗？谢谢

ask20160417zm4 已过期 2016-04-17 回复(5)

我在企业上班四年.没有合同，没有社保，公司现在辞退我，还叫签自动自愿辞工书，我已签字了我还能去找公司赔偿吗？谢谢

ask20160417zm4 已过期 2016-04-17 回复(5)

我在一家私人工厂上班，没有合同，社保也没有，现在要辞退我，可以要求赔偿吗？

ask20160627hki 已过期 2016-06-27 回复(5)

从八月十六日上班到昨天被辞退，期间没有签劳动合同，没有交社保，因为怀孕被辞退，目前怀孕两个月了

王蕊已过期 2016-12-01 回复(3)

公司未与我签订劳动合同，没有购买社保，我申请了仲裁，公司反说是我拒签合同和同意不买社保。请问如果发生这个情况我该怎么做？

Soul 已过期 2016-12-09 回复(1)

上班四年了没有签过劳动合同，由于腰扭伤了，看病回来老板把我辞退了，我能不能申请仲裁赔偿双倍的工资。

ask20161206208 已过期 2017-01-02 回复(4)

在私人老板上班四个月，突然被辞退，未签订劳动合同，没有缴纳社保，她说是私人雇佣并非公司雇佣，所以不存在违法行为，请问有什么要求补偿的方法吗

ask20180103fs2 已过期 2018-01-03 回复(14)