去劳动大队投诉拖欠工资,确认拖欠,按个人原因写辞职书,可以经济补偿吗.
公司拖欠工资,去劳动大队投诉拖欠工资,公司现场确认拖欠工资数量,劳动大队现场要求当日结清工资,当时向公司提出要解除劳动合同(劳动大队在场),办理解除劳动合同时劳动大队已离开公司,公司提出要我以个人原因辞职才愿付工资,我按个人原因写辞职书,可以经济补偿吗.
劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作后解除(个人)劳动合同的经济补偿
根据《劳动合同法实施条理》第十条规定:“劳动者非因本人原因从原单位被安排到新用人单位工作的,劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的,新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时,不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。” 此
我之前在一个厂里上班,现在辞职了,去找老板要工资,人家不给,我去劳动稽查大队投诉他
我之前在一个厂里上班,现在辞职了,去找老板要工资,人家不给,我去劳动稽查大队投诉他,我要提供材料,可是考勤表工资单都在人家手里,我还能提供什么材料,
因单位拖欠工资及公积金而辞职,但辞职报告写的是个人原因主动辞职
因单位拖欠工资及公积金而辞职,但辞职报告写的是个人原因主动辞职,不这样写单位不签字,年休单位还不让休,已经辞职5个月左右了,试问我可以追讨经济补偿金和年休补偿吗
律师你好,单位拖欠工资,还不让辞职,我就去劳动局投诉了,劳动局的人告诉我可以不用上班了
律师你好,单位拖欠工资,还不让辞职,我就去劳动局投诉了,劳动局的人告诉我可以不用上班了。一个月后,劳动局给我一份单位的罚款通知,说因我的原因照成单位损失35003元,要我承担%30,罚我10501元。
因为个人原因。想现在辞职。但是老板说必须干满一个月才可以发放工资和押金
因为个人原因。想现在辞职。但是老板说必须干满一个月才可以发放工资和押金。我想问一下。怎么样才能拿回工资
工人被拖欠工资,去劳动监察大队投诉的同时,可以申请劳动仲裁吗
工人被拖欠工资,去劳动监察大队投诉的同时,可以申请劳动仲裁吗?两者之间相互冲突吗?能否同时进行?请专业律师解答,谢谢谢谢!